放射影像科主任医师（年薪40w-100w）

【工作内容】
1、作为放射影像科学科带头人，负责制定并实施学科中长期发展规划，引领学科发展方向，提升学科区域影响力与品牌建设。
2、全面负责科室医疗业务工作，主持疑难病例影像学会诊，确保影像诊断报告质量，为临床诊疗提供精准支持。
3、主导并参与多学科协作（MDT），在妇儿相关疑难危重症诊治中发挥关键作用，推动新技术、新项目的开展与应用。
4、负责科室医疗质量与安全管理，完善并落实各项规章制度与操作规范，防范医疗风险。
5、承担教学与科研任务，负责住院医师规范化培训、临床带教及下级医师培养，构建人才梯队。
6、主持或参与省级及以上科研项目，产出高水平学术成果（如SCI论文），推动学科医教研一体化发展。
7、完成医院交办的其他相关管理工作。

【任职要求】
1、硕士及以上学历，临床医学、医学影像学、影像医学与核医学、放射医学、放射影像医学等相关专业。
2、具备副高级专业技术职称，年龄45周岁以下；或具备正高级专业技术职称，年龄50周岁以下。
3、需具备地市级三甲医院正高级职称或省级三甲医院副高级及以上职称的工作背景与经验。
4、具有5-10年及以上放射影像科临床工作经验，精通妇儿领域影像诊断，能独立处理疑难病例。
5、具备较强的学科管理能力、团队建设能力和人才培养意识，有科室管理经验者优先。
6、拥有良好的科研素养，有主持或主要参与省部级以上科研项目、发表高水平学术论文的经历者优先。
7、具备优秀的医德医风、沟通协调能力和学术影响力，能适应教学医院工作节奏与要求。

福利待遇：
1、提供具有市场竞争力的薪酬，年薪范围40万至100万元。
2、符合条件者可享受人才奖励150万至500万元。
3、提供住房，面积约为110平米、130平米或150平米。
4、协助解决配偶工作及子女入学问题。