【岗位职责】
1、经过本院系统的培训,能够熟悉本院业务流程,识别线上患者潜在需求;
2、通过和患者的沟通,准确把握及分析患者需求,为患者提供相应性的专业服务及调理产品;
3、主动联系新患者,保持与老患者的联系,为患者提供持续服务;
4、维护好患者群体,完成科室每日的在线问诊的任务目标。
【任职要求】:
1、男女不限,年龄20-35岁,医学专业优先考虑;
2、具有较强的沟通表达能力,及良好的服务意识和谈判能力;
3、积极热情、爱岗敬业、学习能力强,以及良好的抗压能力和团队合作意识;
4、有无相关工作经验均可,愿意从基层做起,能够积极主动学习,有耐心、有较强的工作抗压能力。
----可通过本院的政策晋升为科室的基础管理层或中级管理层。
【上班时间】
上午:9:00 - 12:00 ;下午:13:30 - 18:00 ,单休 调休制。
入职后享受带薪培训,带薪年假,工龄工资,优秀员工评选。
【福利待遇】
1、本院缴纳五险;
2、入职员工每月200积分,1年2次积分兑换奖品;
3、入职工作满1年,每年涨工龄工资200元,上不封顶;
4、评选优秀员工,可享受公司出国游福利;
5、享受国家法定节假日带薪休假以及超长带薪年假。
我们的优势:
1、长白班,坐班,没有夜班;
2、稳定发展的员工有组长、主管等晋升空间,晋升机制公平、透明;
3、本院有职称考核,通过考核则待遇提高;
4、定期对新老员工规范化基础理论知识培训。