血管外科学科带头人

【工作内容】
1、作为血管外科学科带头人，全面负责本学科的医、教、研及管理工作，制定并执行学科中长期发展规划，引领学科发展方向，提升学科区域影响力与品牌价值。
2、承担血管外科疑难、危重病例的诊治工作，主导或参与多学科协作（MDT）诊疗，积极引进并开展血管外科领域的新技术、新疗法，推动临床技术创新与应用。
3、全面负责科室医疗质量与安全管理，确保医疗活动规范、安全、高效。

【任职要求】
1、具有外科学或临床医学专业硕士及以上学历，博士学位者优先考虑。
2、具备副高级及以上专业技术职称。
3、拥有5年以上三级甲等医院血管外科临床工作经验，在本专业领域有深厚的专业积淀和明确的学术方向。
4、具备突出的血管外科疑难重症诊疗能力和复杂手术能力，能独立开展本专业标志性核心技术及手术。

福利待遇：
1、人才引进待遇根据医院人才政策执行，符合A、B类标准者一事一议。
2、E类人才年薪范围25-50万元，安家费10-40万元。
3、D类人才年薪范围40-80万元，安家费200万元，科研启动经费100万元。
4、C类人才年薪100万元，安家费300万元，科研启动经费200万元。