【工作内容】
1、在科室主任领导下,独立承担小儿外科常见病、多发病的临床诊疗工作,严格执行医疗核心制度,保障医疗质量与安全。
2、参与小儿外科急危重症及疑难病例的诊治与抢救,积极参与多学科协作(MDT)诊疗。
3、负责分管患者的日常管理,包括查房、病历书写、术前讨论、手术操作及术后管理,积极学习并参与开展新技术、新疗法。
4、参与科室学科建设与临床研究工作,在上级医师指导下或独立承担科研课题,撰写并发表高水平学术论文(如SCI)。
5、承担临床教学任务,参与住院医师规范化培训、实习/见习医师的带教与指导工作。
6、完成医院及科室交办的其他医、教、研相关工作。
【任职要求】
1、临床医学相关专业,已获得医学博士学位(小儿外科、外科学(小儿外科方向)优先),博士后经历者优先考虑。
2、持有医师资格证书及执业证书,执业范围为外科,可变更注册至本院。
3、具备初级职称(住院医师或主治医师),或符合初级职称申报条件。
4、具备扎实的医学理论基础和系统的外科学专业知识,熟悉小儿外科诊疗常规。
5、具备良好的临床思维能力和手术操作潜能,热爱小儿外科事业,有责任心。
6、具备较强的科研能力与学术发展潜力,有参与或主持科研项目、发表学术论文的经验者优先。
7、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及良好的医德医风。
福利待遇:
1、提供具有市场竞争力的薪酬待遇,博士人才年薪25万元以上。
2、按国家及医院规定缴纳五险一金。
3、提供完善的职业发展平台,包括科研启动支持、国内外进修培训机会及清晰的职称晋升通道。
4、享受带薪年假、节日福利、定期健康体检等员工福利。