(一)科室主任/学科带头人
1.具有副高及以上专业技术职称;
2.具有丰富的临床经验和高超的医疗技术水平;
3.三级甲等医院10年及以上工作经历;
4.参与省级项目、重大项目建设或者获得省部级三等奖及以上优秀人才优先;5.年龄55岁及以下。
(二)临床技术骨干1.主治医师及以上职称;
2.全日制本科及以上学历;
3.具有丰富的临床经验和较高的医疗技术水平;
4.二级甲等医院5年及以上工作经历,工作业绩突出
;5.年龄45岁及以下。
(三)住院医师1.全日制本科及以上学历;
2.在三级甲等医院完成规培,具有规培结业证和执业医师证;
3.年龄35岁及以下。
五、福利待遇(一)享受西昌市相关人才引进政策及待遇;
(二)凡符合我公司高层次人才条件者均可享受相关的薪酬政策及其他福利待遇;(三)住院医师年薪15万起,临床技术骨干年薪25万起,主任/学科带头人年薪40万起,具体薪酬面议。