【工作内容】
1、全面负责神经内科的学科建设与发展规划,制定并落实科室年度工作计划与中长期发展方向,提升学科区域影响力与品牌价值。
2、主持科室日常临床医疗工作,负责神经系统常见病、多发病(如脑血管病、癫痫、头痛、眩晕、周围神经病等)的规范化诊疗,确保医疗质量与安全。
3、带领团队开展神经内科新技术、新项目及适宜技术的临床应用与推广,不断优化诊疗方案与服务流程。
4、承担科室医疗质量管理职责,主持疑难病例讨论、死亡病例讨论,防范医疗风险,处理医疗纠纷,持续改进医疗服务质量。
5、负责科室人才梯队建设与培养,组织实施科内业务学习与培训,承担对下级医师、实习生及进修人员的带教指导工作。
6、牵头组织或申报省部级及以上科研项目(如国自然、省自然),带领团队开展临床科学研究,产出高质量学术成果(如SCI论文)。
7、履行科室行政管理职能,负责团队绩效考核、设备管理与科室运营协调工作。
【任职要求】
1、临床医学专业,全日制本科及以上学历,年龄45周岁及以下。
2、具备副高级及以上专业技术职称。
3、持有有效的医师资格证书及执业证书(执业范围需符合要求),并已完成住院医师规范化培训。
4、具有10-15年及以上神经内科临床工作经验,精通本专业常见病、多发病的诊疗规范,能独立处理疑难危重病例。
5、具备学科带头人经验或潜力,有知名三级医院工作或深造背景者优先。
6、拥有较强的科研能力,有主持省部级及以上科研项目或发表高水平学术论文的经历者优先。
7、具备优秀的团队管理、组织协调和沟通能力,责任心强,有良好的医德医风和学术影响力。