眼科主任/副主任医师

【工作内容】
1、作为眼科带头人，全面负责科室的医、教、研、管工作，制定并推动实施学科中长期发展规划，引领学科发展方向。
2、承担眼科门诊、急诊及住院患者的诊疗工作，主导并参与眼科疑难危重病例的诊治、会诊及多学科协作（MDT）。
3、熟练掌握并积极开展眼科各类前沿诊疗技术及手术，推动新技术、新疗法的临床应用与研究。
4、全面负责科室医疗质量与安全管理，确保医疗活动规范、安全、高效。
5、负责科室人才梯队建设与培养，承担临床带教、住院医师规范化培训指导及研究生培养工作。
6、牵头或主导国家级、省部级科研项目（如国自然、省自然）的申报与实施，产出高水平科研成果（如SCI论文）。
7、强化学科品牌建设，提升科室在区域乃至全国的学术影响力与知名度。

【任职要求】
1、具有眼科学专业本科及以上学历，副高级或正高级专业技术职称。
2、拥有10-15年及以上三甲医院或高水平大学附属医院眼科临床一线工作经验，专业技术精湛。
3、具备扎实的眼科学理论知识和丰富的临床实践经验，能独立处理眼科各类复杂疑难病症。
4、在眼科领域具有较高的同行影响力和学术知名度，有较强的学科发展规划与管理能力。
5、具备良好的科研素养，有主持或主要参与省部级以上科研项目的经历，并有高质量的科研产出。
6、具备优秀的团队领导、组织协调和沟通能力，以及高度的责任心和职业素养。

福利待遇：
1、薪酬一人一议，不设上限。
2、可享受政府相应配套津贴。
3、可提供科研启动经费、政策支持、学术平台、实验办公空间。
4、支持组建队伍，可招聘博士后及科研助理，优先保障研究生招生名额。
5、解决编制，特别优秀者可推荐申报浙江大学校编岗位。
6、可享受最高150平米住房一套，并提供专项人才过渡房。
7、协助解决子女入学，对口安置配偶工作。
8、支持成熟团队整建制引进。