妇产科医师-妇女保健部（博士 年薪25-35w）

【工作内容】
1、在妇女保健部从事妇产科相关临床诊疗工作，独立承担门诊、病房及值班任务，参与科室疑难危重病例的讨论与救治，积极推动多学科协作（MDT）诊疗模式。
2、严格执行医疗核心制度，确保医疗质量与患者安全，规范书写医疗文书，积极参与科室质控与持续改进工作。
3、参与或独立开展妇产科领域的临床研究或基础研究，负责或参与科研课题的申请与实施，撰写并发表高水平学术论文（如SCI论文）。
4、承担临床教学任务，指导住院医师规范化培训学员、实习医师及进修医师，参与科室业务学习与学术讲座。
5、积极学习并参与开展妇产科新技术、新疗法，参与学科建设与科室发展规划，助力提升学科区域影响力。

【任职要求】
1、具有临床医学、妇产科学专业博士学位，博士后研究经历者优先考虑。
2、具备扎实的妇产科学专业理论基础和系统的专业知识，掌握本学科常见病、多发病的诊疗规范。
3、具备独立开展临床工作和科研工作的能力，有较强的科研思维，以第一作者身份发表过高水平学术论文者优先。
4、身心健康，具备良好的职业道德、团队协作精神、沟通能力和服务意识，能胜任医疗岗位工作强度。
5、原则上应已取得医师资格证书及执业证书，并具备相关专业住院医师规范化培训合格证书。

年龄要求：45周岁以下

【福利待遇】
1、提供具有竞争力的薪酬待遇，博士人才年薪25万起，具体面议。
2、享受国家规定的五险一金、带薪年假、节假日福利等。
3、依托浙江大学医学院附属儿童医院（浙大儿院）的优质平台，提供良好的职业发展、科研支持及学术交流机会。