【工作内容】
1、 在科主任领导下,独立承担儿科门急诊、病房的临床诊疗工作,熟练运用中医、中西医结合方法诊治儿科常见病、多发病及部分疑难病症。
2、 严格执行医疗核心制度,确保医疗质量与安全,规范书写医疗文书,积极参与科室疑难危重病例讨论及多学科协作(MDT)诊疗。
3、 参与科室学科建设与业务发展,积极学习并推动儿科领域新技术、新疗法的临床应用。
4、 承担临床教学任务,指导住院医师、规培医师及实习生的临床带教工作,参与住院医师规范化培训指导。
5、 独立或参与开展临床科学研究,积极申报各级科研课题,撰写并发表高水平学术论文(如SCI论文),参与学术交流。
【任职要求】
1、 具有博士研究生学历,并已取得相应学位,专业方向为中医(儿科方向)、中医学(儿科方向)、中医儿科学、中西医结合临床(中医儿科方向)。博士后经历者优先。
2、 具备扎实的中医及西医儿科专业理论基础,熟悉本专业国内外学术动态。
3、 具有独立开展临床工作和科研工作的能力,拥有良好的科研素养,以第一作者身份发表过高水平学术论文或取得其他重要科研成果者优先。
4、 须具备中华人民共和国医师资格证书及执业证书,执业范围为儿科或中医儿科,能独立执业。具备主治医师及以上职称者优先。
5、 具备良好的医德医风、团队协作精神、沟通能力和较强的责任心,能适应医院工作节奏。
【福利待遇】
1、 博士人才年薪范围20-30万元。