人事行政经理/主管/专员

1、本科或以上学历，人力资源、行政管理或中文相关专业;
2、具有医院、医疗行业、互联网、房地产行政人事经理岗位经验优先;
3、熟悉国家劳动用工相关法律法规、合同法和政策;
4、精通人力资源各模块，对人力资源管理和行政管理有丰富的实操经验和独到的见解;
5、精通行政相关管理制度、流程，熟悉现代企业运营部门的主要制度与流程;
6、优秀的文字组织能力，能独立完成医院各模块的管理体系搭建和