妇产科（紧缺急需人才）

年龄要求：45周岁及以下
最低学历(或学位)：硕士
最低职称：副高
专业要求：妇产科学/儿科学/内科学/影像医学与核医学/重症医学/外科学/中医学类/康复医学与理疗学/精神病与精神卫生学/遗传学/生殖医学/干细胞工程学/麻醉学/基础医学类
（一）学科领军人才：

符合下列条件之一：（1）为博士研究生导师且近5年立项并主持国家级科研项目；（2）为博士研究生导师且担任中国医师协会、中华医学会、中华预防医学会、中国中医药学会、中国康复医学会、中国药学会、中华护理学会、中国中西医结合学会、中华口腔医学会专业委员会常务委员及以上学术职务或省级相应学会专业委员会副主委及以上学术职务；或为博导且担任国家级国家级医学重点专（学）科、平台负责人。（3）近5年获得省级科技奖励二等奖（排名前三）及以上奖励；（4）省名中医（药）师、省名老中医药专家传承工作室专家、省级中医药领军人才；（5）享受省级及以上政府特殊津贴；（6）国家级人才项目人选；（7）省级人才项目第一层次或相当层次人选。

相关待遇：聘期内最高给予100万元奖励补贴。担任国家级平台负责人单位给予100万奖励配套，其他引进待遇可“一事一议”。

（二）专业骨干人才：

符合下列条件之一：（1）近5年立项并主持省级科研项目2项及以上或国家级科研项目1项及以上；（2）担任省级及以上医师协会、医学会、预防医学会、中医药学会、康复医学会、药学会、护理学会、中西医结合学会、口腔医学会专业委员会常务委员及以上学术职务或地市级相应学会专业委员会副主委及以上学术职务；或担任省级及以上医学重点专（学）科、平台负责人；（3）近5年获得省级科技奖励三等奖（排名首位）及以上奖励；（4）青年岐黄学者支持项目人选或市级及以上名老中医（药）专家学术经验继承指导老师；（5）省级人才项目第二层次或相当层次人选；（6）符合学科领军人才岗位要求。

具有博士学位者职称可放宽至副高。具有博士学位且为正高职称者年龄可放宽至50周岁。

相关待遇：聘期内最高给予80万元奖励补贴。担任省级及以上平台负责人单位给予80万奖励配套，其他引进待遇可“一事一议”。

（三）紧缺急需人才：

符合下列条件之一：（1）近5年立项并主持省级及以上科研项目1项及以上；（2）省青年神农学者、地市级名中医；（3）省级人才项目第三层次或相当层次人选；（4）近5年获得市厅级科技奖励一等奖（排名首位）；（5）符合学科领军人才或专业骨干人才岗位要求。

具有正高职称，且有三甲医院10年及以上工作经历者年龄可放宽至50周岁。主持国家自然科学基金青年项目的医学博士不作职称要求。

相关待遇：聘期内最高给予50万元奖励补贴。担任市级及以上重点学（专）科负责人/质控中心主任单位给予50万奖励配套，其他引进待遇可“一事一议”。