一、工作职责：

1. 储备专业知识，包括学习公司相关产品的信息，了解目标国家国情，特别是医疗领域、食品领域等。

2. 参加公司安排的专业展会，并完成公司分配的客户的跟进和确认。

3.利用各种渠道拓展开发潜力客户，确认潜力客户。

4. 用邮件，电话等手段实时跟进客户询盘，促成双方合作。

二、职位要求：

1.要求国家正规院校本科或本科以上学历。

2.要求通过国家英语六级或六级以上，具备流利的英语口语水平及良好的书面表达能力，良好的沟通能力及沟通技巧。

3.要求对药品及相关产品有着相当浓厚的兴趣，看好医药出口、食品出口贸易行业。尤其是有医疗器械方面的知识及经验者优先。

4.要求性格沉稳，品行端正，敬业、进取，有毅力，责任心强，不怕吃苦，乐于挑战，具备优良的团队协作精神和服务意识。

5.要求有较强的学习能力与适应能力，由于医药外贸业务的特殊性，业务员需花时间学习、了解、掌握药品的专业知识才能更好地向客户推荐我司的产品，因时差原因，业务员需利用晚上时间，在家加班以保持跟客户联络、沟通，满足客户的需求。

三、福利待遇：

1、公司实施上班五日制，正常上班时间：上午9:00-12:00 下午1:30-6:00。

2、公司薪资架构：基本工资+职务补贴+业务绩效+提成+交通补贴+餐补，薪资待遇6000元以上，根据工龄以及工作表现调整。

3、试用期为一个月至三个月不等，通过考核批准后正式录用。公司给入职员工缴纳五险：养老保险，医疗保险，失业保，工伤保险，生育保险（符合计生政策的，可以享受国家生育保险待遇，主要有：(1)生育津贴：国家法律、法规规定对职工因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。 (2)生育医疗费用：确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算。（3）根据福建省计划生育条例：产假158天。

4、公司自用工之日起即与员工签订正式的劳动合同。

5、公司根据员工岗位级别给予缴纳住房公积金。

6、公司各部门有完整的培训资料，员工发挥最大的学习力，学习掌握扎实的专业知识，提高工作效率。

7、公司给予以下符合条件的正式员工办理落地户口（即：1.符合厦门市政府规定的本科应届毕业生、且未办理报道手续的条件2.连续三年在年终尾牙获得公司颁发的奖杯奖项的优秀员工）。

8、公司提供每月定额的午餐补贴。

9、公司提供每月定额的交通补贴，体恤员工开销的经济压力。

10、公司按照国家法定节假日给予享受带薪假期，另有带薪生日假、每年春节带薪假期大于国家法定放假天数。

11、公司每年安排组织博饼、尾牙等几个大型节假日活动，并设立相关奖项给予鼓励，如优秀员工奖、特殊贡献员工奖、最佳新人奖、最佳辛勤奖、最佳拓展奖、最佳创新奖、最佳后勤服务奖、突出贡献奖、特殊贡献奖、最佳父母养育奖等。

12、公司会不定期组织员工外出旅游，放松紧张的工作氛围，享受轻松愉快的旅途。

13、公司还提供其他福利，如在特别的节假日发放一些礼品、组织周边户外活动、集体观影等团队活动，激发团队精神，营造和谐的大家庭氛围。

公交路线：请乘坐6路、82路、102路、103路等公交车至五缘湾运动馆下，可询问海富中心B栋，我司位于海富中心B栋605室

寻求优秀的有志之士，同公司一起拼搏，共同发展，共创价值，共建未来，投简历前务必先登入我司网站 www.rcph.cn ，请详细了解我司的情况，无诚意者勿投简历！面试时，请带上简历，着正装面试。