管理/营运/业务部

岗位职责：
1、对公司制定的业绩以及利润指标细化分解并实施检核
2、负责与供应商洽谈，督导新品的引入、滞销品的淘汰，使其合理化
3、负责部门人员岗前培训和在岗培训，使其尽快适应岗位和优化岗位人员专业性。
4、负责公司所有线下产品的运营和动销相关工作
5、制订巡店指导计划，负责跟进各连锁门店的业绩完成情况，并予以相应的指导。
任职资格：
1、医药学相关专业
2、有药店、医药公司工作经验
3、上班时间：8:30~12:00；13:30~17:30（7.5小时工作制）单休制
薪酬福利：
1、完善的福利保障：统一购买社保、5天带薪年假、过节福利、惊喜生日礼品等多项福利；
2、完善的内部晋升机制：90%以上管理者从公司内部选拔晋升，提供广阔可持续发展的发展通道。
3、丰富的企业活动：每季度提供活动津贴，不定期举行员工活动，如省外旅游、聚餐联谊，拓展等。
4、免费带薪培训：岗位培训、专业技能培训等，清晰职业规划与个人发展方向。
5、提供住宿：宿舍为豪华装修的居民楼，两房一厅1~3人，配套设施齐全。