护理部

岗位职责：
1、在护理部主任及科室护士长的领导下，全面负责所在护理单元的临床护理、质量安全及日常管理工作。
2、严格执行各项护理规章制度与技术操作规程，带领护理团队完成基础护理、专科护理及危重症患者护理工作，确保护理质量与患者安全。
3、参与并指导科室疑难、危重患者的护理查房、会诊及抢救工作，组织并参与多学科协作（MDT）护理。
4、负责科室护理人员的业务培训、技术考核及临床带教工作，参与护理实习生、规培护士及下级护士的培养与指导。
5、参与护理学科建设，积极学习并推广护理新理论、新技术、新方法，参与护理质量改进与科研项目。
6、协助护士长进行护理团队建设、排班管理、物资请领及成本控制等行政管理工作。

任职要求：
1、护理学专业硕士及以上学历，第一学历为全日制本科，毕业于重点院校者优先。
2、具备护士执业资格证，已取得初级（师）及以上专业技术职称。
3、具备扎实的护理学理论基础和一定的临床护理实践经验，熟悉医院护理工作流程及规范。
4、具备良好的组织协调能力、团队管理能力和应急处理能力，能胜任护理单元负责人的岗位要求。
5、具备良好的职业素养、沟通能力和服务意识，有较强的责任心和奉献精神。
6、具有一定的科研潜质和英语阅读能力，有参与科研项目或发表学术论文经历者优先。

福利待遇：
1、提供基本工资+绩效薪酬（与同级别在编人员享受同等待遇），享有节日补助、伙食补助等。
2、按规定缴纳五险一金。
3、表现优秀的博士研究生（卫生专业技术岗），可择优纳入事业单位编制管理。