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小儿推拿学术老师 8k-10k

山西省太原市

3-5年

大专

餐补

带薪年假

股票期权

节日福利

通讯补贴

全勤奖

年终奖

五险一金

投递简历

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招聘科室

针灸推拿科,中医儿科,儿童保健科

经验要求

3-5年

学历要求

大专

薪资要求

8k-10k

工作性质

全职

职称要求

不限

更新时间

2024-10-21

职位描述

岗位职责
1、参与小儿推拿招聘评审以及小儿推拿师技术评审工作；
2、负责小儿推拿科室的巡诊带教，协助推拿师提升技术水平；
3、负责小儿推拿师培训课程设计，并制定培训大纲；
4、定期组织小儿推拿师技术培训，完成小儿推拿师培训工作；
5、配合组织学术交流会，及时准确反馈市场信息；
6、负责行业内相关专家的维护工作；
7、协助领导完成公司下达的其他工作；

任职要求：
1、35岁以上，小儿推拿专业知识及临床经验扎实；
2、3年以上小儿推拿工作经验，有较强的市场感知能力，能敏锐地把握市场动态和市场方向；
3、沟通能力佳，组织协调能力强，语言表达能力强，普通话熟练，能熟练操作计算机办公软件；
4、根据公司培训需求前往合作机构等进行学术培训，可接受短期的出差；
5、优异者薪资可面谈；

薪资构成：岗位+职级+提成+奖金+工龄+社保+节日费+餐补+住宿+话补+股权+分红
晋升通道：实习推拿师→初级推拿师→中级推拿师→高级推拿师→资深推拿师→学术老师
技术方向：小儿推拿师→保健调理→常见病治疗→时令病调理→疑难病症治疗→小儿专病治疗
管理方向：小儿推拿师→储备店长→店长→合伙人
福利
1、餐补补助标准为10元/天/人
2、每逢春节和中秋节，享受节日福利300元/人
3、统一安排住宿
4、入职之日起，每满1年，增加工龄补助50元/月
5、奖金每季度评选发放
6、丰富的产品线，推拿师可销售高额业务提成
7、店长享受5分红，新店10%股份
职位招聘2-3人

单位介绍

北京丰沃医疗服务管理有限公司是一家致力于中医中药资源整合与推广的平台。以“发挥中医药特色优势，提高全民健康”为使命，对内寻找并签约确有专长的民间中医医师，发掘和开发确有疗效的中医方剂，并依托公司九大运作体系，进行项目孵化；对外则依托公司整合的特色资源建立自营组织，合作组织和连锁组织。目前公司已签约数十位一线临床经验丰富，医治效果显著的名老中医师；培育投放市场10余项中医特色诊疗项目，均取得良好的社会效益和经济效益。