护理部主任

岗位职责：
1、全面负责医院护理部门的日常管理工作，制定并落实护理工作计划、规章制度与操作规范。
2、领导各科室护士长，负责护理团队的组建、培训、考核与梯队建设，提升整体护理服务水平。
3、深入临床一线，督导检查各科室护理工作质量，确保常见病、多发病的护理措施规范、安全、有效。
4、负责护理不良事件的管理，组织分析与持续改进，保障患者安全，提升医疗护理质量。
5、组织全院护理人员的业务学习、技能培训与考核，推广适宜的护理新技术与新理念。
6、承担护理教学任务，负责实习生、进修人员的带教工作，以及院内护理人员的分层培训。
7、协调护理部门与其他医疗、医技及行政部门的协作，优化工作流程，提高运营效率。
8、完成上级领导交办的其他相关管理工作。

任职要求：
1、护理学专业，本科及以上学历。
2、具备主管护师或以上专业技术职称。
3、持有有效的护士执业资格证书。
4、拥有丰富的护理管理工作经验，熟悉二级医疗机构运作模式及护理部管理流程。
5、具备较高的护理理论水平，精通相关的医学基础知识和常见疾病的诊治护理原则。
6、具备优秀的团队领导能力、组织协调能力和沟通能力。
7、具有较强的质量安全意识、学习创新能力和应对突发情况的能力。
8、良好的职业素养和奉献精神，能承受一定的工作压力。