长兴县人民医院招聘劳务派遣制人员公告
因工作开展需要，本公司决定向社会公开招聘劳务派遣人员3人，派遣至长兴县人民医院工作，具体公告如下：
一、 报考基本条件：
1.遵纪守法、品行端正，具有良好的职业素养；
2.具有招聘岗位所需的专业知识及业务能力；
3.适应岗位要求的身体条件；
4.年龄要求：要求在35周岁以下(1987年04月18日以后出生)。
二、岗位、名额、学历及其他条件见下表：
岗位 | 计划数 | 学历条件 | 可报专业 | 其他条件 | 待遇 |
核酸采样岗位 | 3 | 全日制中专及以上学历 | 护理 | 具有护士执业资格 |
5000元/月(含五险一金);加班费另计 |
三.工作期限:
自报到之日起六个月。
四、招聘程序
招聘程序分为公开报名、资格审核、操作考核、面试、体检、聘用。
1.报名方式：
现场报名；
报名时间：2022年04月18日（上午8：00－11：30，下午14：00-16:30）；
报名地点：长兴县人民医院组织人事科（12号楼101室）；联系电话：0572-6267516。
现场报名需提交报名表一份（网上自行下载）、本人身份证、学历学位证书、相关专业资格证书原件及复印件、户籍所在地派出所出具的无违法犯罪证明。
2.资格审查
报名结束后，根据招聘条件与报名人员提供的材料，对报名人员进行资格审查。报名人员应确保提交材料真实，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名资格。通过资格审查的报名人员，短信通知笔试时间和地点。
3.考试
（1）操作考核
主要考察院感防护要点。
（2）面试
面试采用100分制；面试合格分数线为60分，不满60分的为不合格，不再列入体检、考察对象。
总成绩=操作考核成绩×50%+面试成绩×50%
4. 体检
考试结束后，依据总成绩，再按各岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定体检对象。若总成绩相等，以面试成绩高的为先，如总成绩和面试成绩均并列，另加测试题。体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部、卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（浙人公〔2005〕68号）及人力资源和社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉和〈公务员录用体检手册（试行）〉》执行。体检费用自理。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检结束后，按职位拟录用人数1：1的比例确定录用对象。
放弃体检、体检不合格为不宜录用，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。
5.聘用及相关待遇
录取后，与雷博人力资源服务有限公司签订劳动合同，享受国家规定的“五险一金”。试用期为1个月，试用期工资2070元/月。试用期考核不合格者，解除劳动合同。试用期满后5000元/月（含五险一金），加班费另计。
五、其他事项
咨询电话：0572-6267516
联 系 人：陈 欢
雷博人力资源服务有限公司
2022年04月08日
