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招聘科室

行政,公共卫生,党办

经验要求

不限

学历要求

硕士

薪资要求

面议

工作性质

全职

职称要求

不限

更新时间

2024-11-13

职位描述

1,社会卫生与事业管理、公共卫生专业,汉语言文学专业。
2.硕士研究生学历优先。
2.男性优先。

单位介绍

广安区人民医院始建于1959年,是一家集医疗、急救、科研教学、康复保健为一体的国家三级乙等综合医院,是国家爱婴医院、四川省二星级数字化医院、PCCM科规范化建设二级医院达标单位,是四川省人民医院医联体成员单位、重庆市肿瘤医院肿瘤规范化诊疗基地 、重庆市呼吸学习建设联盟理事单位、西南放射专科联盟成员单位、四川省耳鼻喉科专科联盟单位、西南乳腺联盟医院、青年就业创业见习基地等,医疗服务于广安区90多万人口。
  一、医院概况:医院拥有院本部、花桥分院、中桥院区、方坪精神卫生康复病区,现占地面积75.8亩,编制床位599张(方坪精神卫生康复病区99张),院本部开放床位700张。是全区医共体牵头医院,下涵盖1家妇幼保健计划生育服务

广安区人民医院始建于1959年,是一家集医疗、急救、科研教学、康复保健为一体的国家三级乙等综合医院,是国家爱婴医院、四川省二星级数字化医院、PCCM科规范化建设二级医院达标单位,是四川省人民医院医联体成员单位、重庆市肿瘤医院肿瘤规范化诊疗基地 、重庆市呼吸学习建设联盟理事单位、西南放射专科联盟成员单位、四川省耳鼻喉科专科联盟单位、西南乳腺联盟医院、青年就业创业见习基地等,医疗服务于广安区90多万人口。
  一、医院概况:医院拥有院本部、花桥分院、中桥院区、方坪精神卫生康复病区,现占地面积75.8亩,编制床位599张(方坪精神卫生康复病区99张),院本部开放床位700张。是全区医共体牵头医院,下涵盖1家妇幼保健计划生育服务中心、4家中心卫生院、4家社区卫生服务中心、21家乡镇卫生院。院本部设有1个门诊部、25个临床科室、10个医技科室、26个行后职能科室。
  二、人员结构:全院在职职工863人,硕士研究生19人,本科学历以上388人,专业技术人员750人,高级卫生专业技术人员 127人;聘请省人民医院专家6人、重庆市肿瘤医院专家2人,现有四川省学术和技术带头人后备人选1人、市名医6名,2020年收治门诊患者 344913人次、住院患者32587 人次,开放床位700张。
  三、设备配置:目前,医院拥有美国GE1.5T超导核磁共振、美国西门子128层螺旋CT、DR数字成像系统、美国贝克曼DXI800型全自动化学发光分析仪、日立系列高端彩色多普勒超声诊断仪、四维彩超、C型臂X光机、全自动血球计数仪、全自动生化分析仪、PCR实验系统、电视腹腔镜手术系统、前列腺等离子电切系统、钬激光碎石机、血液透析系统、双向定位体外震波碎石机、超声刀手术系统、肺功能检测仪、电子胆道镜、电子胃肠镜、电子支气管镜以及全市领先的乳腺旋切系统等大中型医疗设备近100余台件,价值1亿元的医疗设备。
  四、学科建设:现建成四川省级重点学(专)科1个、市级重点学科6个,现正在建设初级胸痛中心和脑卒中中心。近年来医院开展经腹腔镜肾癌根治(肾盂癌、膀胱癌)、大脑凸面脑肿瘤手术、肺癌根治术、腹腔镜下子宫切除术、CPAP治疗重症肺炎、白内障超声乳化、支气管镜代胸腔镜行胸膜活检、消化内镜息肉切除等数十项新业务技术(详见各科室简介)。已常规开展的乳腺旋切、腹腔镜泌尿系肿瘤根治性切除等已达到区域内先进水平。医院办有自己院刊,承担4所医学院校的带教工作。
  五、获得荣誉:医院相继获得“四川省优质服务诚信示范单位”“四川省消费价格优秀调查点”“广安市守合同重信用单位”“广安市民主评议行风行先进单位”“四川芦山地震救灾工作突出单位”“广安市卫生应急工作先进单位”“广安市防治非典型肺炎先进集体”“广安市110联动工作先进单位”“广安市拥军优属拥政爱民先进单位”“广安市共青团工作先进集体”“广安市五四红旗团委”“广安市法律进医院示范点”“广安市三八红旗集体”“广安扶贫突出贡献先进集体”“广安区窗口行业志愿服务先进集体”等荣誉,连续多年被市区主管局评为先进单位。
  医院正以“强专科、优综合、建名院、造名医”为发展理念,以“专科是医院的龙头,综合是医院的根基,名院是医院的方向,名医是医院的品牌”为发展战略,以“办党和人民满意的三级甲等医院,建一流的区域医疗中心”为发展目标,为广安区90万人民的生命安全和身体健康保驾护航。

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工商信息

企业全称

广安市广安区人民医院

注册资本

法人代表

成立时间

经营状态

企业类型

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工作地址

四川省广安市广安区民康街1号

公司基本信息

公立医院

500~999人

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行政/人事

医院行政主要协调各后勤科室部门的工作,保障医院医疗业务的开展和正常诊疗工作的秩序,完善医院物业、餐饮以及库房的管理监督等工作。
医院人事和大部分企业的人事一样主要负责人员的招聘面试、绩效考核、工资奖金核算、个税、社保、公积金申报工作、员工档案管理、离职办理等等工作。