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中医科面议

江苏省苏州市

不限

硕士

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招聘科室

中医科

经验要求

不限

学历要求

硕士

薪资要求

面议

招聘类型

社招全职

职称要求

不限

招聘人数

1人

专业要求

不限

外语要求

不限

更新时间

2024-10-21

职位描述

专业要求：中医肛肠/中医内科/中医妇科
学历要求：研究生
招聘人数：1
优秀博士研究生及高层次人才引进待遇

（一）优秀博士研究生不受岗位名额限制，给予来院面试人员补助，一经录用享受以下待遇：

1.安家费及科研启动经费：各10万起，最高可达35万；

2.入院即享受中级待遇，前三年另享受综合补贴；

3.积极推荐申报苏州市、江苏省等人才引进类项目，医学博士直接认定最高可获35万生活补贴和15万项目资助；

4.给予“规培+博后”双通道培养模式。

（二）博士后（聘期三年，基本年薪+奖补金100万）

1.基本年薪：20万，单位另按月缴存住房公积金，并按省市相关规定缴纳各类社会保险；

2.奖补金：聘期内绩效评估优秀者可获得最高40万绩效奖励；

3.租房补贴：可获得单位租房补贴1000元/月（三年），同时可申请苏州市乐居人才工程“乐居租房贴”，享受每月800元或1500元租房贴；

4.项目支持：在站期间获得国家博士后创新人才支持计划、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目、江苏省卓越博士后计划等资助的，所获得的资助不计入总薪酬，另外叠加发放；

5.科研成果奖励：在站期间获得的科研成果可按照医院规定享受医院科研成果奖励；

6.医院博士引进待遇：进站后按照医院引进博士研究生制度相关规定，享受安家费（10-20万）、科研启动经费（10-15万）和综合补贴（10.8万）等待遇；

7.职称：出站后工作满一年，可直接认定副高资格。

（三）高层次人才

“一人一策”，给予配备科研团队、平台与经费，提供待遇优厚的安家补贴与薪酬，给予人才项目的专项支持，具体面议。

四、规培生录用说明

严格落实“两个同等对待”政策。普通高校应届本科毕业生参加住院医师规范化培训合格者，一经录用后，在职称晋升、岗位聘任、薪酬遇等方面与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

单位介绍

苏州大学附属第二医院，又名核工业总医院，中法友好医院，是一所集医疗、教学、科研、预防、核应急等为一体的三级甲等医院。是国家临床医学博士后流动站、临床医学一级学科博士、硕士学位授予点，住院医师规范化培训基地。院内设有苏州大学神经科学研究所、苏州大学放射肿瘤治疗学研究所、苏州大学骨质疏松症诊疗技术研究所。长期承担国家核应急任务，系国内首批国家级核应急医学救援技术支持中心、救援分队和培训基地。医院设有三香院区、浒关院区两个院区，现有员工2648人，其中高级专家453人，博士生导师28名，硕士生导师104名；拥有享受政府特殊津贴、省部级突出贡献中青年专家、江苏省特聘教授（医学专家）、江苏省领军人才、苏州市领军人才等高层次人才20余名。现有国家级重点学科3个；省部级重点专科（学科）7个；苏州市重点专科（学科）21个，随着浒关院区扩建的完成，医院2018年床位将达到2000张左右。作为苏州大学医学部第二临床医学院，设有临床医学一级学科博士学位点和硕士学位点，承担研究生、本科生、省内外大中专院校和医疗单位的实习与进修、国家与省级医学继续教育等教学任务；拥有市级重点实验室2个，临床教研室17个，护理教研室1个，医院管理教研室1个，现有博士后流动站1个。作为中法友好医院，我院与法国巴黎、蒙贝利埃、斯特拉斯堡、南特、格勒诺布尔等大学均有着密切的科技联系及人才互访，设立了中法医学合作论坛，常态化开展交流学习、实习进修工作。医院长期秉持“服务百姓健康,承载社会责任”的办院理念，坚持“质量、成本、满意度、执行力和可持续科学发展”为一体的核心价值观，开拓进取，多次被评为江苏省文明单位、苏州市文明单位等称号。37103770