心血管内科主任

应聘条件

（一）基本条件

应聘者除了必须具备《党政领导干部选拔任用工作条例》第七条规定的六项基本条件外，还应当具备以下资格条件：

1.遵守宪法和法律，热爱医疗卫生和教育事业，有强烈的事业心、责任感和敬业奉献精神，为人正派，作风严谨，品德优良；有较强的组织协调能力和沟通能力，团结意识强，勇于开拓创新。

2.熟悉医疗卫生工作和高等教育规律，有较好的行政管理经验，具备较强的组织管理和协调能力，具有先进学术视野和引领本学科专业发展的创新思维，医德医风良好，在本学科专业领域取得区内外同行公认的学术成就。

3.原则上聘期内能够全职到院工作，具有正常履行职责的身体条件，能够胜任岗位工作，年龄一般不超过50周岁。在学术界及相关领域有特别突出成就或影响力者，可适当放宽年龄限制。

（二）学科专业、学历及职称要求

1.神经内科主任：具有硕士学位和神经内科正高级专业技术职称。

2.心血管内科主任：具有硕士及以上学位和心血管内科正高级专业技术职称。

3.泌尿外科主任：具有硕士学位和泌尿外科正高级专业技术职务。

4.眼科主任：具有眼科正高级专业技术职务。

5.儿科主任：具有儿科正高级专业技术职务。

6.康复医学科：具有康复医学科正高级专业技术职务。

岗位职责：
主持科室行政全面工作，推进科室医疗、教学、学科建设和管理工作，创新医疗、教学和人才培养模式，深化医教研融合，提升医疗质量和学科建设水平与影响力。加强科室师资队伍建设工作，引进培育高层次人才，打造高水平特色医疗、教学和科研团队。加强对外合作与交流，提升综合诊疗及服务水平。
聘期及待遇：
按聘任制管理，原则上首聘期3年（其中第一年为试用期），聘任期满经考核合格可续聘。院外应聘人员的薪酬及相应配套待遇按照医院引进人才有关规定实行一人一议。