遵义医科大学第五附属（珠海）医院2024年门诊部文员招聘公告

发布单位：遵义医学院第五附属（珠海）医院发布时间：2023-12-16

因医院业务发展需要，现面向社会招聘门诊部文员1名，有关事项通知如下：

一、招聘岗位

（一）门诊部文员1名

1.年龄要求：30周岁以内（1992年12月29日以后出生）；

2.学历要求：大专及以上学历；

3.专业要求：计算机、医学等相关专业；

4.其他要求：形象气质佳，具有较好的语言表达能力和沟通协调能力，具有一定的计算机操作能力；熟悉门诊服务、会用粤语交流的优先。

二、报名方式和时间

1.报名统一在线上进行,不设现场报名点。

报名方式1：应聘人员进入遵义医科大学第五附属(珠海)医院官网人才招聘栏目(https://www.zmufivehospital.com/rencaizhaopin.html)，点击“遵医五院招聘管理报名系统”，按提示进行注册报名；

报名方式2：通过微信扫码识别“遵医五院微招聘”二维码进入“工勤”栏，按提示进行注册报名并提交报名材料（二维码详见文末）。

考生报名时请仔细阅读报名须知，按照要求填写表格(填写信息必须真实准确，否则后果自负)，提交成功之后医院会进行资格初审。

2.报名时间：2023年12月15日9:00至2023年12月29日12:00（报名通道将于2023年12月29日12:00准时关闭）。

3.报名要求：每位应聘人员只能报考一个岗位，应聘人员专业要求以招聘岗位及要求一览表为准。学历证书、学位证书专业须与“专业要求”一致，如专业的后面带括号或其他说明的，也必须如实填报。

辅修专业不能作为《遵义医科大学第五附属（珠海）医院2024年招聘卫生专业技术人员（非编制）岗位及要求一览表》中“专业要求”报名。

4.资格初审：遵医五院根据应聘人员提交的报名材料，对应聘人员是否符合报考条件进行资格初审，资格初审结果将在报名截止日期结束后的3个工作日内，通过报名系统及手机短信方式进行通知，应聘人员报名后须保持手机通讯畅通，以便接收相关通知，同时也可进入“遵医五院招聘管理系统”查看是否通过资格初审。

网上报名资格初审只对应聘人员在网上提交的报名信息进行审核，不对应聘人员所提交信息的真实性进行审核。

5.报名说明：

（1）应聘人员应及时、理性报考，若因在最后时限扎堆报考，引起网络堵塞、延迟而导致报名失败的，后果由应聘人员本人承担。

（2）应聘人员必须认真阅读本方案中所规定的招聘条件及各项要求，确定自己是否符合招聘条件，由应聘人员本人报名并如实填写和提交本人报名信息及材料，如网上填写的信息及提交的材料不真实、不完整或填写错误的，责任自负。因特殊情况请他人代为报名的，视为应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相应责任。应聘人员因错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系的，后果由本人承担。应聘人员提供虚假报名材料或信息的，一经查实，立即取消进入下一环节的资格。

（3）应聘人员因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形、未按时提交报名信息等原因，导致网上资格审核未通过或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果由应聘人员本人承担。

三、考核内容及时间

考核包括面试、实操考核。

1.面试时间：2024年1月9日上午9点（请提前半小时到考场完成签到）。

2.实操考核时间：面试结束后，由工作人员根据到场考核人员情况在面试当天安排技能实操考核，面试结束后请勿自动离开医院，如因本人自动离院，导致未能参加技能实操考核的，后果自负。

3.考核地点：广东省珠海市斗门区珠峰大道1439号遵义医科大学第五附属（珠海）医院行政B楼一楼会议室。

4.总成绩计算：

总成绩按面试成绩占60%、实操考核成绩占40%计算。面试成绩、实操考核成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位应聘人员总成绩末位并列的，按实际成绩计算，如仍并列的，面试成绩高的进入下一环节。

按照“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则,若应聘人员不符合招聘岗位要求,招聘单位可不确定人选,并可对该岗位再次进行招聘。

5.现场审核需提交的材料（所需提供的证书原件仅作验证使用，当场退还；证明材料收取原件；复印件统一使用A4纸；提交材料必须真实有效，否则取消考试资格）：

（1）有效《居民身份证》（需在有效期内）原件及复印件1份。

（2）毕业证书、学位证书原件及复印件、学信网证明材料各1份；2023年应届毕业生无法提供毕业证书、学位证书原件的，须提供有效的《毕业生就业推荐表》原件及复印件、教育部学籍在线验证报告原件及复印件各1份，国外、香港、澳门学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”原件及复印件1份。

（3）具有专业技术职务任职资格的应聘人员，须提供专业技术职务任职资格证书原件及复印件1份。

6.相关说明：

应聘人员应关注“遵医五院招聘管理系统”内的相关公告或留意应聘者的短信，如因考生未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改联系电话等原因导致无法联系而未在规定时间内参加考试,一律视为自动放弃,后果由应聘人员本人承担。

资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、弄虚作假或不符合招聘岗位条件等情况的，立即取消进入下一环节资格或录用资格。

四、体检

1.进入体检环节人员名单将在遵义医科大学第五附属（珠海）医院官网公布，体检时间、地点、注意事项另行通知，体检费用自理。

2.未在规定时间内完成体检的视为自动放弃，放弃体检或体检不合格的，取消录用资格。

3.体检合格，进入拟聘用公示环节，公示结果无异议后，办理入职手续。

五、其他

1.本次招聘为合同制职工；

2.薪酬：2648元/月+月度奖励性绩效，试用期一个月，奖金参照《遵医五院奖励性绩效工资方案》发放，除上述薪酬外无其他福利；

3.入职当月缴纳社会保险。