发布单位:惠州市中大惠亚医院发布时间:2023-06-06
中山大学附属第一医院惠亚医院(惠州市中大惠亚医院)于2013年建成正式运营,2010年经惠州市委市政府与中山大学达成共识,由大亚湾区管委会全资兴建、并委托中山大学附属第一医院【为国家医学中心建设单位、国家公立医院高质量发展试点医院】全权经营管理,是按“三级甲等”标准建设的一所集医疗、教学、科研为一体的公立三级综合医院。
惠亚医院分两期建设,目前一期编制床位534张,设有大内科(呼吸、消化、肾内、内分泌等专科)、大外科(肝胆胰、胃肠、乳腺、甲状腺、血管等专科)、妇产科、儿科、心内科、神经内科、神经外科、泌尿外科、骨科、耳鼻喉科、口腔科、眼科、急诊科、重症医学科、中医科、康复科、医学影像科、检验病理科、特需中心、健康管理中心、内镜中心等20多个专科病区;二期建设项目拟于2023年底完成,届时开放床位将达2000张,设置53个临床专科,规划建设急重症救治中心、妇幼生殖中心、肿瘤防治中心、老年病康复治疗中心、精准医学中心等。
这是一所设备先进、环境优美、现代化智能化的大型综合医院,高端人才聚集,中山一院专家教授长期驻诊;拥有高端护理人才队伍,南丁格尔奖章获得者成守珍博士生导师在惠亚医院设立南丁格尔工作室;配备有全国首批、广东省首台全球顶尖超高端双源达尔文Force CT等先进医疗设备;拥有全自动化的气动物流和中心供氧系统;建立有先进的远程医疗会诊系统,可随时与中山一院各学科专家教授远程会诊,建立便捷的双向转诊机制。为方便广大患者就医,惠亚医院已实施“无假日”医院模式,全年365天为患者提供优质便捷的医疗服务。
近年来,惠亚医院在学科发展、高水平医院建设中均取得可喜的成绩,特别在疫情防控工作中表现突出,全院上下积极响应党中央和国家号召,始终坚持“人民至上、生命至上”,秉承“医病医身医心、救人救国救世”中山一院百年医训,敢于担当作为,充分发挥了疫情防控哨点医院的作用,同时在新冠重症患者的救治中,也充分彰显了“中山医”水平,使新冠重症患者得到了有效救治。医院的建设发展得到了社会各界和广大群众的肯定,相继荣获了广东省先进基层党组织、广东省抗击新冠肺炎疫情先进集体、广东省模范职工之家、惠州市先进集体、惠州市优秀护理集体、惠州市先进职工之家、惠州市巾帼文明岗等。
一、招聘岗位
招聘岗位 | 学历要求 | 专业要求 |
科主任/学科带头人 22人 | 硕士及以上 | 呼吸内科、消化内科、内分泌内科 心血管内科、血液内科、胃肠外科 血管甲乳外科、烧伤整形外科 心胸外科、神经外科、妇科、产科 儿科、急诊医学科、康复科、放疗科 核医学科、肿瘤科、感染性疾病科 病理科、输血科、检验科 |
呼吸内科医生 | 硕士及以上 | 内科学 |
肾内风湿免疫科医生 | 硕士及以上 | 内科学 |
消化内科医生 | 硕士及以上 | 内科学 |
内分泌内科医生 | 硕士及以上 | 内科学 |
心血管内科医生 | 硕士及以上 | 内科学,全科医学 |
神经内科医生 | 硕士及以上 | 神经病学 |
高压氧舱医生 | 硕士及以上 | 神经病学 |
肝胆外科医生 | 硕士及以上 | 外科学,肿瘤学 |
胃肠外科医生 | 硕士及以上 | 外科学,肿瘤学 |
甲乳外科医生 | 硕士及以上 | 外科学,肿瘤学 |
胸外科医生 | 硕士及以上 | 外科学,肿瘤学 |
肿瘤科医生 | 硕士及以上 | 肿瘤学 |
骨科医生 | 硕士及以上 | 外科学,运动医学 |
神经外科医生 | 硕士及以上 | 外科学 |
妇科医生 | 硕士及以上 | 妇产科学 |
产科医生 | 硕士及以上 | 妇产科学 |
儿科医生 | 硕士及以上 | 儿科学 |
重症医学科医生 | 本科及以上 | 内科学,外科学,急诊医学,重症医学科,临床医学 |
急诊内科医生 | 本科及以上 | 内科学,急诊医学,全科医学,临床医学 |
急诊外科医生 | 本科及以上 | 外科学,急诊医学,全科医学,临床医学 |
EICU医生 | 本科及以上 | 内科学,外科学,急诊医学,全科医学,临床医学 |
耳鼻喉科医生 | 硕士及以上 | 耳鼻咽喉科学 |
口腔科医生 | 硕士及以上 | 口腔医学 |
眼科医生 | 硕士及以上 | 眼科学 |
皮肤科医生 | 硕士及以上 | 皮肤病与性病学 |
康复科医生 | 硕士及以上 | 康复医学与理疗学 |
麻醉科医生 | 硕士及以上 | 麻醉学 |
病理科医生 | 本科及以上 | 病理学与病理生理学,临床医学 |
放射科医生 | 硕士及以上 | 影像医学与核医学 |
超声科医生 | 硕士及以上 | 影像医学与核医学,妇产科学 |
放疗科医生 | 硕士及以上 | 肿瘤学,外科学 |
核医学科医生 | 硕士及以上 | 影像医学与核医学,临床医学 |
感染性疾病科医生 | 硕士及以上 | 内科学,临床医学 |
二期储备临床医生 | 本科及以上 | 临床医学各相关专业 |
护士 | 硕士及以上 | 护理学 |
医务科医保岗 | 本科及以上 | 临床医学类专业 |
运营办公室运营顾问(编外) | 硕士及以上 | 临床,医院管理或财会相关专业 |
后勤科工程基建岗(编外) | 本科及以上 | 建筑电气与智能化,电气工程及其自动化 |
投递链接:
微信端:weixin://dl/business/?t=FwacJ3v4BIq
网页端:https://www.yzp.cn/company_jobs/50144.html
二、薪酬福利待遇
(一)临床科室负责人(学科带头人)
年薪标准为60万人民币(税前)起,对于优秀的博士及博士生导师可达100万人民币(税前),并给予50万人民币(税前)以上的安家费,提供住房一套,免租金使用三年。
(二) 其他临床医生
年薪标准为20万人民币(税前)起,符合相关人才政策者,可给予20-60万人民币(税前)的安家费,同时享受人才补贴最高6万/年,其中硕士毕业生可享受人才补贴500元/月。
(三)对于优秀规培生,可给予10-15万人民币(税前)的安家费,送知名三甲医院规培,并发放规培生活补助。
(四)其他院内合同岗位工资待遇根据规定的薪酬待遇执行。
★招聘具体事项以官网发布公告为准。
四、联系方式
联系人:陈老师、邹老师
联系地址:广东省惠州市大亚湾区中兴北路186号中大惠亚医院行政楼4楼人事科
联系电话:0752-6516992
文章来源:惠州市中大惠亚医院