关于2022年下半年眉山市仁寿县公开考核招聘 卫健类紧缺专业人才的公告

为促进我县医疗卫生事业发展，根据国家、省、市关于考核招聘卫健类紧缺专业人才的相关规定，按照”的原则，我县拟面向社会公开考核招聘卫健类紧缺专业人才http://www.msrsks.com.cn上发布）。

一、招聘单位及名额

本次招聘为编制内招聘。具体招聘单位及名额详见《1）。

（一）招聘对象2023年高校应届毕业生，社会在职、非在职人员。其中：

（二）招聘条件1.报考者应同时具备的条件：1）具有中华人民共和国国籍，以及香港和澳门居民中的中国公民；2）自觉增强”，坚定”，做到”，政治思想素质好；3）遵守中华人民共和国宪法和法律；

岗位要求的具体对象、范围、条件见《岗位表》。《岗位表》中的专业条件主要以国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录名称为依据（见附件

本次招聘年龄计算时间截止12月

（2）曾被开除公职的；

（4）曾受过党纪、政纪处分的；

（6）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；

本次招聘采取结构化面试考核方式。

四、招聘程序

2022年12日至30日 

2．报名方式：采取网络报名方式3．报名方法www.msrsks.com.cn），下载《2），如实、准确填写相关报名信息（每人限报一个岗位），并将《报名信息表》电子版

（二）资格审查

2022年31日

1套、《2）一式1寸免冠证件照1）

（http://www.cscse.edu.cn），按有关要求和程序办理。80分不得进入下一环节），进入下一环节人选可以少于公告公布的招聘名额，也可以不招聘。

（一）体检

2.体检标准。参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》等文件规定执行，有行业特殊标准的结合行业标准执行。公告发布后至本次考核招聘实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。3.体检时间和集中地点。体检由县组织人社部门统一组织。体检的时间、集中地点在眉山人事考试网（

3日内提出复检要求，逾期不再受理。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。复检由县组织人社部门组织复检考生到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。

因自愿放弃体检、体检不合格或复检不合格等原因出现的缺额，经县组织人社部门同意后，可在该岗位考生中按考核成绩从高分到低分依次递补，递补人员参加体检。考生在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，给予其不予聘用的处理；有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，给予其

（二）考察2023年应届高校毕业生按期提供毕业证、学位证、职称资格（执业资格）等原件和复印件各

六、公示http://www.msrsks.com.cn）进行公示，公示期为

拟聘用人员名单公示

七、审核和聘用

（一）经公示无异议的拟聘用人员，在规定时间内（除地震、怀孕等原因外，原则上公示满

（三）招聘人员按政策规定实行试用期。试用期满，经招聘单位考核合格的予以正式聘用；试用期间有严重违纪违规行为或试用期满考核不合格的，取消聘用。5年，服务期未满前，不得办理调（流）动。

本次招聘由仁寿县纪委监委进行全程监督，同时接受社会各界的监督。如发现违规违纪问题将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行严肃处理。 12388

政策咨询电话：

仁寿县人力资源和社会保障局 028-36233202

九、本公告由仁寿县人力资源和社会保障局、仁寿县卫生健康局负责解释

附件：2022年下半年仁寿县公开考核招聘卫健类紧缺专业人才岗位和条件要求一览表》2.《

12月12日

附件下载：

2022年下半年仁寿县公开考核招聘卫健类紧缺专业人才的公告附件.zip