厦门高新人才开发有限公司 检验检测岗位人员招聘简章

厦门高新人才开发有限公司成立于2004年，原为厦门市人才服务中心直属企业，2019年6月公司整体划转至国贸控股，成为国贸教育集团下属企业。作为区域性人力资源服务的重要平台和载体，高新人才公司坚持以诚信专业的服务理念、高效创新的服务品质，聚焦人才资源开发，全力打造一站式人力资源服务生态链，努力为人才创造人生出彩的机会，为经济社会高质量发展提供人才支撑和保障，现已形成以招聘(职业介绍）猎头、培训咨询、考试测评、派遣外包等人才业务为主，产业园建设运营等为辅的多元化发展格局。高新人才公司为福建省人力资源服务行业协会常务理事单位，先后获得全国人力资源诚信服务示范机构、福建省中小企业公共服务示范平台、福建省人力资源诚信服务领军企业、厦门市人力资源诚信服务领军企业、厦门市成绩显著人才服务机构、厦门市国资委系统先进基层党组织等荣誉称号。现因厦门国际旅行卫生保健中心（厦门海关口岸门诊部）疫情防控工作需要，拟招聘20名检验检测岗位人员，由高新人才负责招聘并派驻至厦门国际旅行卫生保健中心（厦门海关口岸门诊部）工作。具体情况如下：

一、岗位职责

派驻至厦门国际旅行卫生保健中心（厦门海关口岸门诊部）开展新冠病毒核酸检测及相关辅助工作。

二、招聘条件

(一)、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.品行端正，具备良好的职业道德，有较强的责任感，能吃苦耐劳，愿意配合单位要求履行临时聘用人员义务；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.具备招聘岗位所需的其他资格条件。

(二)、任职条件

检验检测岗位：大专及以上学历，医学检验相关专业，有PCR上岗证者优先，年龄不超过40周岁。（投递简历时，请上传所有资格证书及PCR上岗证，否则为无效投递）

最高年龄40周岁是指18周岁以上、40周岁以下，即在1980年11月至2003年11月间出生人员。

（三）下列情形人员不得报名本次招聘

1.现役军人；

2.普通高等院校全日制在读的非应届毕业生（即2023年及以后才学业期满的全日制普通教育学生）；

3.曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员；曾被开除公职的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

4.聘用后即构成应回避关系的人员；

5.法律法规规章规定不得聘用的人员。

三、薪资福利

年综合薪资福利待遇10—13万元，（含工资、考核奖金、防疫津贴（新冠病毒核酸检测人员）、福利，个人及单位应缴交社保、公积金等）。

四、报名事项

（一）报名时间

2022年10月01 日至2022年10月10日。

（二）报名方式

应聘者请通过厦门高新人才开发有限公司“人才招聘”系统完善个人简历在线投递简历，点击“投递简历”完善个人简历在线报名，否则投递无效。择优通知面试。

联系人：林小姐，联系电话：0592-5390100

咨询时间：上午8:30-12:00 14:30-17:30（工作日）

（三）注意事项

1.报考人员须确认符合拟报岗位资格条件后方可报名，并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡不符合规定条件和岗位要求的，一经核实，立即取消考试资格或聘用资格。

五、体检与考察

按面试成绩由高到低排序，按录用名额数量确定参加人选。体检参照公务员录用体检标准在指定医院集中体检，体检费用由个人承担。不能按时参加体检的，视为自动放弃资格。

组织对体检合格者进行考察政审，并对资格条件进行复核，不合格的不予录用。

六、录用及用工形式

本岗位为购买服务岗位，录用后要求能在10月20日前到岗，与厦门高新人才开发有限公司签订劳动合同，并派驻至厦门国际旅行卫生保健中心（厦门海关口岸门诊部）指定地点工作。

考生参加本次招聘的面试成绩有效期为6个月，从面试日期开始计算。因体检或考察不合格，或拟聘用人员放弃资格，或因故被取消聘用资格，或聘用后解聘、辞职等情形出现招聘名额空缺的，由厦门高新人才开发有限公司提出意见报厦门国际旅行卫生保健中心（厦门海关口岸门诊部）按程序研究决定是否从本岗位面试成绩合格者中按排名依次递补。

基本信息