贵州省铜仁市德江县民族中医院2022年公开招聘编制外护理人员实施方案

根据医院业务发展实际需要，经研究，决定面向社会公开招聘32名编制外合同制护理人员。为确保招聘工作顺利进行，特制定本实施方案。

一、招聘计划

护理人员32名（临床护理人员30名、老年养护院护理人员2名）

二、招聘原则及程序

本次招聘为院内自主招聘（编制外），按照德才兼备的标准，坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，按招聘计划、发布公告、报名及资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

三、招聘条件、岗位要求

（一）基本条件

1.拥护党的路线、方针、政策，具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法。

2、热爱护理工作，能吃苦耐劳，身体健康、五官端正、心理素质良好，有爱心、具有良好沟通能力，能积极应对工作和生活中的各种问题，责任心强，有团队协作和奉献精神。

3、年龄在18周岁以上（2004年03月31日以前出生）28周岁以下（1994年03月31日以后出生），男、女、婚否、户籍不限。

（二）岗位要求

1、普通高等院校全日制专科及以上的应往届毕业生（应届生是指2022年毕业的学生)。

2.护理学及护理类相关专业。

3.具有护士资格证书、执业证书；

（三）以下人员不得应聘

  1、曾受过刑事处罚、劳动教养、行政处罚的；

  2、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受审查的；

3、道德败坏、有打架、斗殴、偷窃、失信等不良行为的；

4、不符合招聘岗位所需资格及相关条件的；

5、法律、法规规定不得聘用为事业单位人员的。

6、报名时提供虚假证明和材料的；

四、招聘程序与相关事宜

（一）报名与资格审查

1、报名及资格审查时间：2022年4月24日—4月28日。

2、报名地点：德江县民族中医院人事科。

3、报名提供资料：《德江县民族中医院2022公开招聘编制外护理人员报名登记表》，考生持毕业证原件及复印件、资格证原件及复印件、执业证原件及复印件、有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明）原件及复印件，近期同底彩色免冠卡片照1寸3张。

4、报名及资格审查合格实际人数与招聘岗位计划数的比例原则上不小于3:1；若报名人数达不到比例要求，则按照报名人员总数的三分之一来确定招聘计划数。

5、资格审查:报考人员应如实提供相关材料、填写报名表，工作人员根据本《招聘方案》要求，对报考人员是否符合报考岗位所需资格条件进行审查，经审查符合报考条件的报考人员，由资格审查人员在报考人员填写的《报名表》上签署“同意报名”意见；若因资格审查不严或失误导致不符合条件的报考人员进入考试环节的，该报考人员考试成绩作无效处理。对弄虚作假取得报名资格者，一经查实，取消其考试资格；

6、通过资格审查的报考人员按通知规定时间携带身份证到医院人事科领取准考证，时间另行通知。逾期不领者，视为自动放弃。

（二）考试

考试采用笔试与面试相结合的方式进行，笔试成绩总分为100分，占总成绩的50%；面试成绩总分为100分，占总成绩的50%（总成绩按四舍五入法保留小数点到后两位）；最后按总成绩根据招聘计划从高到低录取。考试由医院公开招聘工作领导小组组织实施，并在县卫健局监督指导下进行。

1.理论考试：闭卷形式参加考试，考试内容为专业知识和专业技能，考试时间及地点，另行通知。

2.面试：根据笔试成绩从高到低按招聘计划数1:3比例确定面试人员，主要测试应聘人员的专业知识、气质仪表、语言表达沟通能力、思辩能力、社会知识、择业认识。面试时间及地点，另行通知。

3.加分事项：全日制本科学历总分加2分；护师以上职称总分加2分；中医类护理总分加1分，三项可以累加。

（三）体检

根据应聘者的总成绩按实际招聘名额从高到低顺序按1∶1的比例确定体检人员。考生综合总成绩出现末位并列的，笔试成绩高者确定为体检对象,若笔试成绩仍相同的，则另行加试，加试以面试方式进行，成绩高者确定为体检对象。放弃体检或体检不合格的，造成的空缺名额按综合成绩从高到低依次递补。体检标准参照德江县事业单位公开招聘体检标准有关规定执行。体检在规定时间内进行并作出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。体检费用由考生自理。体检时间、地点另行通知，逾期未体检的，视为放弃聘用资格处理。

(四)政审及聘用

1、体检合格后，立即进行政审，政审合格方能确定为拟聘对象，并在医院网站(www.djxzyy.com)和公示栏上公示一周，同时公布监督举报电话。对经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的人员，方能办理相关聘用手续。

2、拟聘用的人员接到通知后在规定时间内到单位报到并参加岗前培训，岗前培训结束分配到临床科室。逾期未报到的，视为放弃聘用资格处理。

3、新聘用的工作人员，试用期为三个月，试用期满，经考核，合格的予以正式聘用，予以正式聘用并签订聘用合同，并按照《德江县民族中医院绩效工资考核分配实施方案》执行。试用期考核不合格的，取消聘用，单位与其解除关系。

五、组织领导

（一）成立德江县民族中医院2022年公开招聘编制外护理人员招聘工作领导小组，具体组成人员如下：

组  长：熊  鹤（院党委书记）

           张永红（院长）

常务副组长：胡逸风（院党委副书记）

       张小飞（副院长）

副组长：张惠鹏（副院长）

           曾凡勇（副院长）  

曾庆超（院纪委书记）

何承海（院总会计师）

成  员：张连锋、汪杰、罗永华、刘兰、冯德翠、张兴芬、陈勇吉、刘红霞、张嫚嫚、王芳、贺天辉、杨洪江、王宗浩以及相关科室负责人。      

负责本次招聘工作的组织、领导、协调、实施和监督，领导小组下设办公室在院人事科，由张小飞同志兼任办公室主任，张连锋、汪杰、王 芳、刘 兰同志兼任副主任，张嫚嫚、谢望、李舒雅、李松同志具体负责日常工作。

（二）招聘工作领导小组下设监督组

组长：曾庆超

成员：陈勇吉 田太芬 姚娅玲 文松 何昌禄

负责对本次招聘工作全过程、各环节进行监督。

六、纪律与监督

本次招考工作，坚持公开、公平、公正、择优的原则，严格遵守公开招聘纪律，做到信息公开、程序公开、结果公开。对违反规定、弄虚作假的人员，一经发现，即取消其招聘资格，并追究有关人员的法律责任。

七、疫情防控规定

报考人员要密切关注发布的疫情防控有关公告，严格遵守好疫情防控各项规定。在报名、考试、体检等环节，考生均须出示48小时内核酸证明，规范佩戴医用口罩，如实填报告自己旅居史，主动出示本人“贵州健康码”，绿码并经工作人员检测体温正常可以参加应聘活动。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等个人信息，违反疫情防控相关规定造成严重后果的，责任由考生自负，同时取消其相应考试及聘用，并按相关规定进行处理。如有违法行为的，依法追究其法律责任。                

八、本方案由德江县民族中医院人事科负责解释。

咨询电话：德江县民族中医院人事科  0856—8746028  

中共德江县民族中医院委员会

2022年4月20日

附件下载：

报名表.xls.xls