山东省临沂老年医院2022年招聘公告

一、单位简介

临沂老年医院是由临沂城市建设投资集团有限公司投资建设的国有专科医院,主院区位于市人民医院北城新区医院东侧，设床位300余张。医院设健康管理中心、康养护理中心、母婴护理中心等六大业态，集养老、医疗、康复、养生、保健、娱乐、咨询为一体的康养服务基地。

临沂母婴护理中心为从事高端母婴护理及其延伸服务的专业护理机构。聘请知名母婴护理专家团队、拥有由临床经验丰富的妇、产、儿、营养、早教等学科专家及资深护理人员组成的专业团队。中心建筑面积8546㎡，设有52间护理房。秉承科学育婴理念，旨在提供科学、专业、优质的母婴护理服务。

临沂老年医院康养护理中心是市属重大民生工程，建筑面积6.1万平米，院区内园林化、适老化设计，为入住长者提供安全、安静、舒适、整洁的生活环境。中心设置康养床位1020张，为失智、失能、半失能、高龄慢病长者提供入住评估、医疗护理、康复理疗、生活照护、营养膳食、文化娱乐、心理疏导、安宁疗护等专业化、标准化、高品质的个性化整体养护服务。

二、招聘岗位：

详见招聘计划表（附件1）

三、招聘的范围和条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，政治思想素质好，品行端正；

2.具有良好的品行和职业道德；身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；

3.具有岗位所需的专业知识、专业技能和其他条件；

4.具有良好的服务意识、沟通表达能力和团队协作精神；

5.符合招聘岗位要求的专业等其他资格条件。

有下列情形之一者不得应聘：

1.曾受过刑事处罚的和曾被开除公职的人员。

2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。

3.有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的。

4.在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。

5.现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生。

6.法律、法规以及其他规定不得应聘的情形。

四、招聘程序和资格审核

（一）发布招聘信息。通过临沂老年医院微信公众号、九峰人才公众号等平台同步推广。

（二）报名方式与时间。

1.本次公开招聘采取邮箱报名、现场审核的方式进行。

（1）应聘人员下载《报名简历表》（附件2），填写完成后将报名表以“姓名+应聘岗位”为命名发送至邮箱（lylnyyzhb@163.com）。

（2）应聘时需提交以下资料：

①本人二代身份证原件及复印件；

②国家承认的学位、学历证书原件及复印件；

③应聘岗位要求的资格证书、职称证书；

④取得的其他证书。

2.报名时间：自招聘简章发布之日至2022年3月30日下午17：00，报完为止，提前结束不再另行通知。

（三）资格审查。

用工单位对应聘人员进行资格审查，经资格审查后方可参加面试。对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡提供虚假信息、材料或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，立即取消应聘资格。

（四）面试时间

面试时间、地点另行通知。

五、聘用

根据应聘人员面试结果，会在3-7日内，确定聘用人员。用工单位会组织入职背调，调查结果影响聘用并查实的，不予聘用。受聘人员实行试用期制度，试用期为1-3个月，免费入职体检，与山东九峰人力资源开发有限公司签订劳动合同，缴纳社会保险。

六、其他事项

（一）工作地点为临沂市兰山区武汉路与苍山路交汇处西，入职后岗位分配须服从工作安排，无法协商一致的解除劳动关系。薪酬待遇根据招聘岗位确定，提供各类培训、学习机会。

招聘引进的博士、硕士研究生和“双一流”高校本科生，按照临沂市人才引进有关政策规定，优先享受人才公寓、薪酬等待遇，工作一年以上按规定享受我市高学历人才津贴（连续3年，博士研究生每人每月3000元，硕士研究生每人每月2000元，“双一流”高校本科生每人每月1000元）。

（二）应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。

（三）本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训。除本次发布的招聘信息外，不招聘其他人员，也不在临沂市以外地点安排招聘相关工作，请提高警惕，谨防上当受骗。

（四）严格落实国家、省、市疫情防控有关要求，参加面试的应聘人员须全程佩戴有效防护口罩并出示通信行程卡和山东电子健康通行码绿码。

（五）应聘人员如有疑问可电话咨询，联系电话：0539-8611212（工作日周一至周五，上午8:30-11:30，下午2:00-5:00）。

附：

1.临沂老年医院2022年招聘岗位计划表》

2.《报名简历表》

临沂老年医院

2022年3月22日

附件下载：

临沂老年医院劳务派遣招聘岗位计划3.22发布版(1).xlsx

应聘简历表.xls