湖北省武汉大学中南医院刘金平教授课题组博士后招聘启事

一、导师简介

刘金平，武汉大学中南医院副院长、心血管病医院院长、心血管外科主任、胸心血管外科教研室主任、心脏瓣膜病中心主任、心肺移植中心主任，留美留澳博士、博士后、主任医师、教授、博士生导师、博士后合作导师，中华医学会胸心血管外科分会青年委员会副主任委员、湖北省医学会胸心血管外科分会副主任委员、湖北省医师协会心血管外科医师分会副主任委员、湖北省医学会理事会理事、国家心脏病质控专家委员会委员、国家心脏病微创专家委员会委员、国际微创心胸外科学会会员、中华医学会器官移植分会心脏移植学组委员、亚洲心脏瓣膜病委员会中国分会常委、湖北省医学生物免疫学会心血管免疫专委会副主任委员、湖北省器官移植学会委员，国家自然科学基金评审专家，Arteriosclerosis, Thrombosis, and Vascular Biology、中华实验外科、中国体外循环、心血管外科杂志等重要期刊杂志编委及审稿人，主持国家自然科学基金面上项目4项，湖北省重点研发项目1项，参与国家“863”、“十一·五”、“十二·五”科技支撑计划等多项重大科研项目，以第一作者或通讯作者在Circulation、Arteriosclerosis, Thrombosis, and Vascular Biology等国际国内权威期刊发表学术论文30余篇，其中SCI近20篇，获湖北省科技进步一等奖、教育部科技进步二等奖、中华医学会科技奖三等奖等多项国家及省部级奖励。课题组目前由教授、副教授、讲师、博士、硕士等组成，自成立以来致力于从事心血管疾病的临床与基础研究，在心脏移植、心血管免疫及排斥反应、心脏电生理、组织工程、大血管疾病等领域进行了深入研究，取得了一定的研究成果。

二、主要研究方向

1.组织工程材料（人工瓣膜、人工血管、心肌补片）在心血管疾病中的治疗作用，3D打印技术在心血管疾病诊治方面的应用；

2.心血管免疫相关的机制及功能研究。

三、招聘要求

1.博士后2名，原则上年龄不超过35岁且近3年获得博士学位（满足毕业条件的2022年应届博士毕业生优先）；

2.具有医学、生物学或药学等相关专业学术和科研背景，具有较强的创新能力和团队协作精神，具备良好的学术道德；

3.能够独立从事科研工作，具有良好的中、英文学术交流和写作能力，已在本学科公认期刊上发表过SCI研究论文；

4.较熟练掌握本学科相关常规实验技术，从事心血管疾病研究者优先。

四、岗位职责

1.按照单位相关要求，在站期间在导师指导下全职从事博士后研究工作，独立完成课题项目，申请省部级以上项目，发表本学科相关高水平SCI文章，申请相关专利，撰写工作总结报告；

2.根据单位相关要求，在站工作时间原则上为2年，具体在站时间由博士后本人根据研究需要与合作导师协商确定。

五、相关待遇

1.薪资待遇按照相关政策执行，普通博士后年薪25万元以上，重点博士后年薪35万元以上，均为税前，可额外享受团队绩效奖励；

2.享受国家规定的社会保险和住房公积金；

3.享受职工同等的文章、专利、项目等各类科研奖励；

4.在站期间可申报中国博士后创新人才支持计划、国家级和省部级项目、武汉大学自主科研基金以及中南医院联合基金项目；

5.可申请武汉大学博士后公寓；

6.其他待遇参照相关规定执行。

六、应聘方式

应聘人员至官网填写信息，同时将自荐信、本人简历（含学习与工作经历、论文与课题列表、研究计划等）及相关证明材料整理为一个PDF格式的申请材料发送至武汉大学中南医院人事处电子邮箱：rsc67811772@163.com，邮件请注明“应聘刘金平教授博士后+姓名”。

博士后相关管理政策请咨询医院人事处，联系电话：027-67811772。