湖北省荆门市第一人民医院2022年招聘护理人员公告

发布单位：荆门市第一人民医院发布时间：2022-01-05

一、招聘数量及条件

　　（一）招聘数量

　　招聘护理专业技术人员50名。

　　（二）基本条件

　　1.政治素质过硬，热爱护理专业，有能力胜任本职工作，有奉献精神。

　　2.统招全日制护理专业或助产专业大专及以上学历（统招大专不含“中专起点大专”及成教、自考大专学历）。其中全日制本科（不含“中起本”、“专套本”、“专升本”学历）及以上学历或有三甲医院工作经验者（以三级甲等医院工作证明为准）优先录取。

　　3.应届毕业生必须在2022年8月1日前取得毕业证书和（或）学位证书；往届毕业生须持有毕业证书和（或）学位证书及护士执业证。

　　4.应届毕业生年龄在25周岁及以下（1997年12月31日以后出生）；往届毕业生年龄在30周岁及以下（1992年12月31日以后出生）。

　　5.五官端正，身心健康，沟通能力强，礼貌大方。

　　二、报名方式及时间

　　应聘人员下载并如实扫码填写《荆门市第一人民医院2022年招聘工作人员报名表》后，通过发邮件的形式将简历和各类证件（身份证、学信网学籍证明、荣誉证书、毕业证书、学位证、护士执业证、在校期间成绩表、三甲医院工作证明等）的扫描件，打包并规范命名（扫码生成的序号+毕业学校+学历+姓名）后发至我单位人事科邮箱（jmyyrsk@163.com），也可到我单位人事科现场报名。截止日为发布考试通知之日。

　　三、考核办法

　　采用笔试、面试考核、试用期考核相结合的方式。

　　（一）笔试、面试考核

　　应聘者资料进行审核，通过后由我院统一通知集中笔试、面试，时间、地点另行通知，通过考核后即取得试用期考核资格。

　　（二）试用期考核

　　试用期考核由我院统一安排，试用期为两周，试用期结束后，由护理部、人事科、试用科室对试用人员思想品德、业务能力、工作实绩进行考核，考核分为优秀、良好、一般、差四个等级，考核等级为良好以上的试用人员择优聘用。