江苏省无锡卫生高等职业技术学校2021年下半年紧缺性专技人员招聘公告

经市公开招聘综合管理部门核准，无锡卫生高等职业技术学校决定面向社会公开招聘紧缺性专业人才5名（事业编制），现将有关事项公告如下。

　　一、招聘对象与条件

　　（一）招聘对象和岗位

岗位编号	岗位名称	招聘人数	学历	学位	专业要求	其他条件
001	护理系教师	1	研究生	硕士及以上	研究生阶段专业为公共卫生，儿少卫生与妇幼保健学，流行病与卫生统计学，营养与食品卫生学（本科阶段为健康管理相关专业）	相应学位
002	护理系教师	1	研究生	硕士及以上	研究生阶段为基础心理学，发展与教育心理学，应用心理学，心理学，心理健康教育（本科阶段为心理学，应用心理学，心理健康教育）	相应学位，有学校或医院心理咨询教育等相关工作经验优先考虑
003	药学系教师	2	研究生	硕士及以上	研究生阶段专业为药物分析学、药理学、药学、药剂学（本科阶段为药学相关专业）	相应学位
004	基础部教师	1	研究生	硕士及以上	研究生阶段专业为思想政治教育、学科教学（思政）、政治学、马克思主义理论（本科阶段为思想政治相关专业）	相应学位

　　（二）基本条件

　　1. 具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利。

　　2. 遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　3. 热爱岗位工作，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

　　4. 适应岗位要求的身体条件。

　　5. 此次招聘对象年龄：18周岁以上、35周岁以下（1986年1月1日至2003年12月31日期间出生）。

　　6. 户籍不限。

　　7．具备应聘岗位所要求的其他条件，招聘岗位专业参考《江苏省2021年度考试录用公务员专业参考目录》。   

　　8. 有下列情形之一的人员，不得报考：

　　（1）现役军人、普通高校在读非应届毕业生；

　　（2）因犯罪受刑事处罚，受到党纪、政纪处分人员；尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；参加非法组织的人员；

　　（3）应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位；

　　（4）国家和省另行规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员；

　　（5）无锡市（含江阴、宜兴）医疗卫生机构在编人员。

　　二、报名及审核

　　（一）报名办法

　　1. 报名时间和方式

　　本公告招聘岗位自发布日起接受报名，报名截止日期为2021年11月15日，考核日期为2021年11月23日。无锡市卫生健康委员会及时公布招聘结果。

　　因疫情防控需要，本次报名采用网上报名的方式，应聘人员需将报名材料扫描件以及电子照片打包（文件名：卫校应聘+姓名+岗位编号）发送到邮箱wxwxzzrsc@163.com。

　　2. 报名材料

　　（1）《2021年无锡市卫生健康委直属事业单位公开招聘紧缺性人才报名表》（见附件）以及本人近期一寸免冠电子照片1张。

　　（2）应届毕业生报名时须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》。国（境）外学历学位需提供教育部留学服务中心学历认证。

　　（3）应聘岗位要求有工作经历的，需提供工作经历证明材料；有专业方向的需提供专业方向证明。

　　（4）学历学位证书。

　　（5）有效二代身份证。

　　（6）其他符合岗位招聘条件的证明材料（如奖励证明、学术成果、成绩单等）。

　　（二）资格审核

　　1. 学校负责对应聘人员进行资格审核，应聘人员须经资格审核合格后方可参加考核。

　　2. 对于国（境）外专业和专业参考目录内没有列出的专业，由学校根据实际情况研究确定审核意见。

　　3. 资格审核过程中，如有不符合招聘岗位要求的资格条件或行业资格准入条件的，取消其报名资格，已交纳报名考试费的予以退还。考试结束后，如发现应聘人员不符合报考条件或者弄虚作假的，其考试成绩视为无效，且不退还报名考试费。

　　（三）缴费确认

　　通过资格复审的应聘人员缴纳报名费100元，开考时尚未交纳报名费的视为放弃。

　　（四）报名注意事项

　　1. 尚未取得毕业证书的应届毕业生所填专业应与所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》上专业名称一致，其余报考人员所填专业应与毕业证书上的专业名称一致。

　　2. 应聘人员考核时须使用在有效期内的身份证，且与报名时登记的身份证号一致。

　　3. 本次招聘开考比例为1︰3，如未达到开考比例，经无锡市人力资源和社会保障局同意，核减、取消招聘计划或降低开考比例。通过资格审核的应聘人员应按后续通知的时间和地点参加考核，否则作弃考处理。

　　三、招聘考核

　　招聘考核采取试讲和面试两环节，满分均为100分，合格线为60分。考核成绩按照试讲50%和面试50%比例计算。如总成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定排名。

　　如考核成绩相同人数超过招聘岗位数的，将组织同分人员加试，并按加试成绩确定排名。应聘人员可在学校官网查询考核成绩。

　　四、考察及体检

　　1. 体检。根据应聘人员考核成绩，按招聘岗位数1︰1的比例从高分到低分确定体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》在指定医院进行，体检费用由应聘人员自理。体检前，应届毕业生需提供《毕业生双向选择就业推荐表》原件。

　　2. 考察。由学校对体检合格的应聘人员进行考察，重点考察应聘人员的资格条件、政治思想、遵纪守法、道德品质、个人信用、业务能力和工作实绩等情况。

　　五、公示及聘用

　　1. 学校根据考核、考察、体检结果，集体研究确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在市卫生健康委及学校网站公示7个工作日。

　　2. 公示结果不影响聘用的，由学校负责办理有关录取、聘用手续。因应聘人员单方面原因在规定的期限内未能办理相应手续的，取消其录取、聘用资格。

　　3. 拟聘用人员名单公示后，应聘人员无正当理由放弃聘用资格的，在公示期结束后的1年内取消其再次应聘市卫生健康委直属事业单位的资格。

　　4. 拟聘用人员与学校签订3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在学校最低服务期3年（含试用期）。

　　六、递补

　　因考察或体检不合格、公示结果影响聘用、放弃或其他原因导致岗位空缺的，由学校提出是否递补意见（成绩不合格的不得递补），报市卫生健康委审核备案。应聘人员递补情况按总成绩排名从高到低一次性递补，并在市卫生健康委及学校校官网公布。聘用备案审批后不再递补。

　　七、诚信管理

　　按照《无锡市事业单位公开招聘诚信管理试行办法》规定，应聘人员在报名、资格审查、考试、体检、考察、录用过程中的非诚实守信行为，将被记入无锡市事业单位公开招聘考生失信行为数据库，并提供给公共信用信息机构；在事业单位公开招聘考察环节，将应聘人员个人信用情况作为考察的重要参考依据。

　　八、纪律与监督

　　公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，严肃招聘纪律，主动接受监督。

　　监督举报电话：0510-81823242。

　　九、地址及联系方式

　　地址：无锡市新光路305号

　　报名电话：0510-81199104

　　联系人：李老师，孙老师

　　邮箱：wxwxzzrsc@163.com

　　附件1： 紧缺人才招聘岗位简介表.xlsx

　　附件2：报名表.doc

　　附件3：联系方式.doc

　　无锡市卫生健康委员会

　　2021年10月26日

附件下载：

附件1： 紧缺人才招聘岗位简介表.xlsx

附件3：联系方式.doc

附件2：报名表.doc