发布单位:怀化人事考试网发布时间:2020-04-17
为深入推进实施“科教兴医,人才强卫”战略,按照湘卫发【2018】3号《关于印发进一步加强基层医疗卫生服务能力建设的若干政策措施的通知》、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》湘人社发【2019】1号和怀卫发【2019】4号文件精神要求,切实推进实施中方县“卫生健康局三年人才行动方案”,认真落实工作需要,经县委编委会议研究同意,决定面向社会公开招聘一批医务工作人员,特制定本方案。
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘计划及报考条件
(一)招聘计划
本次中方县人民医院公开招聘事业单位专业技术工作人员15名,具体招聘计划职位见《中方县人民医院公开招聘专业技术人员岗位计划及资格条件一览表》(见附件1),每位报考人员限报1个岗位。约定岗位工作服务期不少于5年。
(二)报考条件
1.应聘人员必须具备下列基本条件:
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(3)具有良好的品行和职业道德;
(4)具备岗位所需的专业和技能条件;
(5)适应岗位要求的身体条件;
(6)岗位所需的其他条件。
2.学历及年龄要求:
(1)学历要求:具备招聘职位所需要的年龄、学历、专业要求及其他资格条件(各职位的资格条件详见附后招聘计划表)。
(2)年龄要求:报考人员年龄以有效居民身份证上出生年月日为准,计算截止时间为本次公开招聘考试报名日期,即2020 年 04月 26日(含04月26日)。
(三)应聘人员有下列情形之一的,不得报名
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
(3)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(4)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
(5)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的,被记入诚信档案库且记录期未满的人员;
(6)法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员;
(7)中方县在编工作人员。
三、报名资格审查与开考比例
(一) 报名时间:2020年04月 26日至 04月 28日(上午8:00到12:00,14:30-17:30)。
(二)报名方式、地点及要求
1、报名方式:现场报名;
2、报名地点:中方县卫生健康局人事股(中方生态县城南湖中路94号) ,人事股报名电话:0745-2812107 ;
3、报名要求:报名时需持本人有效身份证、毕业证、相应资格证原件及复印件报名,近期1寸同底免冠彩色照片4张,并携带填报完整的《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(见附件2)1份。每一名报考人员只能报考一个职位。
4、外县市在职在编人员须提供所属单位或主管部门同意报考的证明。
(三)资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。
(四)开考比例
有效报名人数与岗位招聘人数的比例原则上不得低于3:1,达不到开考比例的,经县公开招聘工作领导小组批准同意后,可取消、核减相应岗位招聘计划或适当降低开考比例,但必须不低于60分的合格分数线。
本次公开招聘采取笔试(专业理论基础知识)和实际操作技能考核相结合的方式进行。
四、考试
(一)笔试
1、笔试内容:笔试内容为专业理论基础知识,不指定参考用书。
2、笔试时间:2020年05月10日(星期日)上午9:00-11:30。
3、笔试地点及要求:详见准考证(05月07日-09日上午8:00-12:00,14:30-17:30凭身份证领取笔试准考证),考生必须同时持有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)和准考证才能进入考场参加考试。
(二)面试方式、内容、时间、地点及要求
1、面试方式:实际操作技能考核。
2、面试内容:专业技术实际操作技能考核。
3、面试时间:2020年5月30日上午9:00(2020年5月27日-5月28日上午8:00-12:00,下午14:30-17:30凭有效身份证领取面试准考证)。在规定时间内未领取准考证的考生,视为放弃面试资格,按照应聘同一岗位考试笔试成绩排名高低依次递补)。
4、面试地点:另行通知。
(三)成绩合成
两科成绩满分各为100分。笔试成绩占60%,实际操作技能考核占40%。考试综合总成绩相同的,按笔试成绩由高到低确定,笔试成绩也相同的,再加考一次面试,以此次面试成绩高低排名。
五、体检和考察
根据考试总成绩排名的顺序,按职位招聘计划录用人数1:1的比例确定进入体检和考察的人选。
(一)体检 体检按照湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省卫生和计划生育委员会、湖南省公务局关于《转发人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(湘人社函〔2017〕52号)规定执行。
放弃体检资格或体检不合格的,按照应聘同一岗位考试总成绩排名,可依次等额递补一次。
(二)考察 体检合格且经公示无异议的人员进入考察程序。考察重点是考察报考人员在政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现。同时要核实其是否符合规定的报考条件,提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效是否具有报考回避情形等方面的情况。
六、公示和聘用
(一)公示 根据考生综合成绩、体检结果及考察情况,由县公开招聘工作领导小组研究确定拟聘用人员。将拟聘用人员在中方县人民政府网予以公示,公示期为7个工作日,接受社会各界的监督。现场公示地点中方县人力资源和社会保障局公布栏。
(二)聘用 公示无异议的,按规定程序办理进编聘用手续,签订事业单位工作人员聘用协议,公示有异议且经查证属实的,取消拟聘用人员聘用资格,不予递补。
七、工作纪律
参与公开招聘的有关工作人员不得违背公开招聘相关纪律。若发现违法违纪的,由纪检监察部门按有关规定严肃追究责任,涉嫌违法犯罪的移送司法机关。
咨询投诉电话:
中方县纪委驻县委宣传部纪检监察组0745-2811029
中方县人社局事业单位人事管理股0745-2811689
中方县卫生健康局人事股0745-2812107
八、其它事项
本次公开招聘的其它未尽事宜,由县公开招聘工作领导小组研究决定。相关政策由中方县公开招聘工作领导小组办公室负责解释。
中方县事业单位公开招聘工作领导小组
二0二0年四月十五日
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