重庆市梁平区人民医院2019年7月招聘信息

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梁平区人民医院位于梁平区双桂街道新民社区碧桂路16号，占地10万平方米，业务用房建筑面积144415平米，拥有门急诊区、住院部、传染病区、行政楼四个区域。现有在岗职工1393人，其中高级职称99人，国务院政府特殊津贴获得者1名，硕士生导师2名，博士2名，硕士研究生42名。设有开放病床1050张，年门诊量63.2万人次，出院病人达4.87万人次，病床使用率104.97%。拥有较先进的设备和较高的急救水平，引进了1.5TMRI、64排螺旋CT、直线加速器、C臂照光机、经颅多普勒、全自动生化仪、人工肾血透仪、多功能监护仪、乳腺诊断仪等一大批先进的设备仪器。

为进一步满足医院学科建设及业务发展需要，加强医院人才梯队建设，优化医院人力资源结构，现面向社会诚聘英才。

一、招聘岗位

备注：2019年全日制普通高校应届毕业生须在2019年7月31日前取得岗位所要求的学历及相关证书，其他报考人员应在报名时提供岗位所要求的学历及相关证书。

二、招聘流程

（一）本次考试采用网上报名方式和现场报名的方式。

1.网上报名。报考人员于2019年7月31日前，将个人简历（注明应聘岗位）以及身份证、毕业证书、学位证书、规培证、职称证、执业证等相关证件电子件发送至重庆市梁平区人民医院人力资源部邮箱（cqslpqrmyy@163.com）。

2.现场报名。报考人员于2019年7月31日前，带上个人简历（注明应聘岗位）以及身份证、毕业证书、学位证书、规培证、职称证、执业证等相关证件原件和复印件，到重庆市梁平区人民医院人力资源部办公室报名。

（二）笔试

1.笔试时间、考试地点另行通知。

2.考试科目：笔试采取闭卷考试方式进行，考试科目为《医学及相关专业基础知识》、《专业知识》，分值为100分。

（三）面试

面试时间、面试地点另行通知。

面试分值为100分。面试成绩未达到60分者，不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在90分以上、60分以下的，须在评分表中说明理由。

（四）考试总成绩计算方式

本次招聘总成绩采用百分制计算，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。各类成绩按照四舍五入方法保留两位小数。

（五）其他事项

请考生在招聘期间保持所提供通讯方式畅通，因本人原因未获知相关信息而影响考试或录用的，责任由考生自行承担。

三、联系方式

人力资源部：023-53368120（曾老师、李老师）

电子邮箱：cqslpqrmyy@163.com

地址（邮编）：重庆市梁平区新民社区碧桂路16号（405200）

附：重庆市梁平区人民医院人才引进政策

    （一）基本政策

配偶在外地工作的，如医院有岗位需求，同等条件下优先录用其配偶。

（二）博士研究生引进政策

1、发给安家补助费30万元（经考核合格后分期发放：第一年10万元，第二年5万元，第三年5万元，第四年5万元，第五年5万元）。备注：如政府发放了补贴，医院付差额部分。

2、从能独立值班之日起计发奖金。

（三）硕士研究生引进政策

1、发给安家补助费8万元（经考核合格后分期发放：第一年3万元，第二年2万元，第三年1万元，第四年1万元，第五年1万元）。备注：如政府发放了补贴，医院付差额部分。

2、从能独立值班之日起计发奖金。

（四）全日制本科并取得规培证和执业资格证的引进政策

1、安家补助费为3万元（护理本科规培生一万元），一次性付清。

2、从能独立值班之日起计发奖金。

（五）其他高层次人才

引进由应聘本人和院领导协商引进待遇：

1、博士研究生并取得中、高级职称者

2、硕士研究生并取得高级职称者

3、紧缺技术专业高级职称人员

4、学科技术带头人