安徽医科大学附属阜阳医院2019年招聘医技人员及高级人才公告

医直聘为您免费提供全国最新公开招聘简章资讯。

医直聘每日新讯息，点击进入 医直聘人才网>> ；

全国最新公开招聘，点击进入 全国公开招聘>> ；  

本地更多招聘公告，点击进入 安徽公开招聘>> ；

---

安徽医科大学附属阜阳医院是2014年经原卫生厅批准设置、2017年省编委会研究同意、由安徽医科大学管理的一所省级三级综合性医院，是安徽省委、省政府援建皖北的重大项目之一。医院位于阜阳市阜阳合肥现代产业园区，总占地260余亩。医院一期工程总建筑面积约15.72万平米，设计床位1000张，医院后期规划建设二期、三期工程，总床位3000张。医院目前已正式开诊运营，现因临床业务工作需要，公开招聘临床医技行政科室工作人员及高级职称、博士及学科带头人后备人选，具体招聘公告如下：

一、招聘条件

1．拥护党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品德良好；

2．身心健康，达到相关体检合格标准，能胜任岗位工作。

二、具体条件

临床医技行政科室工作人员

年龄要求:

2019届毕业生硕士32周岁以下(1987年1月1日以后出生），本科25周岁以下（1994年1月1日以后出生）。

社会招聘人员初级30周岁以下（1989年1月1日以后出生），中级35周岁以下（1984年1月1日以后出生），特别优秀者，年龄条件可适度放宽。

（一）临床医技岗位

1.学历：除特殊岗位要求外，其它均需本科及以上学历；

2.专业：所报科室岗位需与专业及既往工作经历相对应；

3.职称：社会招聘人员须具有相应专业岗位资格；

4.工作经历：社会招聘人员要求在三级综合性医院工作三年以上。

儿科、肾脏内科、感染科、心电诊断科、健康管理中心等医院医院急缺岗位，应聘条件可适当放宽，具体条件见附表。

(二）行政职能部门招聘岗位具体要求见附表

高级职称、博士及学科带头人后备人选

高级职称要求年龄45周岁以下，本科及以上学历，特别优秀者，年龄可适度放宽。

博士要求年龄35周岁以下，科研业绩优秀者可放宽至40周岁以下。

（一）高级职称人才

三级综合性医院工作三年以上，所报科室岗位需与专业及既往工作经历相对应。

（二）博士

2019年应届博士或历届博士毕业生均可。

（三）学科带头人后备人选

市级及以上三甲医院工作，所报科室岗位需与专业及既往工作经历相对应，

且符合下列其中一条：

1．具有博士学位及副高以上职称，能解决本专业医疗技术难题；

2．科室行政正、副主任，具有副高及以上职称，能解决本专业医疗技术难题；

3．在三甲医院工作满10年，硕士以上学位，具有副高及以上职称，能解决本专业医疗技术难题；

4．入选省级梯队人才或省卫计委梯队人才。

三、岗位待遇

临床医技行政科室工作人员

按照医院相关规定执行,博士待遇另议。另外对临床医技岗位硕士及以上学位或中级及以上职称人员，医院提供过渡期租房补贴。按照阜阳市委文件，对中级专业技术人员、硕士研究生、“双一流”院校（专业）全日制本科每人每月补助2000元，普通高校全日制本科生每人每月补助1000元，分别补助三年。

高级职称、博士及学科带头人后备人选

符合学科带头人后备人选条件者，根据个人条件不同人才引进待遇30-120万元，引进人才按照事业编制人员管理，医院协助联系配偶工作安排和子女上学问题，受邀来院参加考核、面试者，医院按照相关规定报销往返交通费用。入院工作后除按照医院绩效奖金分配政策正常发放外，另每月享受医院引进人才特殊津贴。

不符合学科带头人后备人选条件者，根据阜阳市委文件，对正高专业技术人员每人每月补助5000元，博士和副高专业技术人员每人每月补助3000元，分别补助三年，另根据博士科研业绩情况，发放科研启动基金。

四、报名及资格审核

临床医技行政科室工作人员

请应聘者携带相关材料现场报名并进行资格审核，相关材料含：

（1）《安医大附属阜阳医院招聘考试报名表》一份

（2）身份证原件、复印件

（3）毕业证书、学位证书（第一学历到最终学历）原件、复印件

（4）资格证书和职称证书、聘任证书原件、复印件

（5）近期一寸正面免冠同底照片2张

（6）所报科室有特殊岗位要求者另需提供相关证明材料

（7）2019届毕业生须提供就业推荐表和学生证原件、复印件

上述复印件请按顺序和考试报名表一起装订

现场资格审核时间：2019年6月13日-14日  上午8:30-11:30，下午2:30-5:30

地点：安徽医科大学附属阜阳医院行政楼二楼人力资源部

地址：安徽省阜阳市阜合产业园区黄山路99号

联系人：于老师、何老师  联系电话：0558-2200559

高级职称、博士及学科带头人后备人选

应聘者填写《应聘人员报名登记表》（见附件），报名内容如学历、学位、职称、职务、岗位资格、研究方向及科研成果等应据实填写。可将应聘资料电子版发送至邮箱（ayfyrsk@163.com），或现场到安医大附属阜阳医院人力资源部报名。

应聘者须对提供的个人信息和资料真实性、准确性负责，如有弄虚作假，一经发现即取消报考或录取资格。

医院相关部门和用人科室对应聘人员的资格条件进行审核。

应聘高级职称、博士及学科带头人后备人选岗位通过审核者，由医院人事部门通知来院参加考核,考核由PPT汇报和面试组成，总分100分，PPT汇报和面试各占50%。PPT汇报包含个人基本情况、临床科研能力和业绩及今后工作的计划等。

五、笔试办法

临床医技行政科室工作人员

1、笔试采用闭卷方式，满分100分,临床医技笔试内容为临床医学综合，行政笔试内容为行政能力测试。

2、笔试时间及地点另行通知。

六、面试办法

1、面试满分为100分，时间和地点在安医大附属阜阳医院官网（www.ayfyfy.com）另行通知。

2、面试入围办法

根据笔试成绩从高分到低分的顺序，各岗位按照1:1.5的比例确定参加面试，如实际进入面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，提前设定面试最低分数线为60分。对面试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察。

3、综合得分计算

各岗位笔试占50%，面试成绩占50%。上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位,按综合成绩得分高低确定拟录用人员名单。

高级职称、博士及学科带头人后备人选

通过审核者，由医院人事部门通知来院参加考核,考核由PPT汇报和面试组成，总分100分，PPT汇报和面试各占50%。PPT汇报包含个人基本情况、临床科研能力和业绩及今后工作的计划等。

七、拟录用人员名单提交院长办公会审议。

八、体检：按照上级文件规定组织拟录用人员进行体检。

九、考察：对体检通过人员进行试用考察。

十、公示：考察合格人员名单在医院官网公示一周。

十一、对体检、考察环节出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考生综合成绩从高分到低分依次等额递补，递补人员名单在医院官网公示。

联系人：何老师 
电话：0558-2200559

邮箱：ayfyrsk@163.com 
地址：安徽省阜阳市颍州区阜合产业园黄山路99号

二〇一九年五月二十日

附件下载：

临床医技行政工作人员招聘计划.xls

安医大附属阜阳医院招聘考试报名表.xls

安医大附属阜阳医院高级人才需求计划.xls

安医大附属阜阳医院高级职称及学科带头人招聘报名表.xls