重庆医科大学附属第二医院2019年全职博士后研究人员招聘启事

发布单位：重庆医科大学附属第二医院发布时间：2019-05-20

医直聘为您免费提供全国最新公开招聘简章资讯。

医直聘每日新讯息，点击进入 医直聘人才网>> ；

全国最新公开招聘，点击进入 全国公开招聘>> ；

本地更多招聘公告，点击进入 重庆公开招聘>> ；

一、医院简介

重庆医科大学附属第二医院，前身为始建于1892年的重庆“宽仁医院”，是一所横跨三个世纪的百年老院。经过一百多年的发展，医院逐步形成了“关怀、专注、创新”的办院理念，是集医疗、教学、科研、预防保健为一体的国家三级甲等医院。医院现有2个院区（渝中院区和江南院区），共计开放床位3165张（江南院区现开放床位1838张，渝中院区开放床位1327张）。年门诊量近150万人次，年收治住院病人近10万人次。

重庆医科大学附属第二医院专业设置齐全，有44个临床和医技科室。内科学（传染病）和神经病学为国家级重点学科，心血管内科、呼吸内科、肾内科、医学影像科（含放射科、超声科、核医学科）、感染病科为国家临床重点专科。

医院拥有一大批学术技术造诣高、临床经验丰富的知名专家。有百千万人才工程国家级人才6人；享受国务院政府特殊津贴专家共29人；教育部“长江学者创新团队与发展计划”团队带头人2名；教育部跨世纪优秀人才2名，优秀人才支撑计划2名；全国“五一”劳动奖章获得者2名；全国“三八”红旗手1名；国家人事部及卫生部有突出贡献的中青年专家2名。重庆市第二届学术技术带头人18人、后备人选11人；重庆市“322重点人才工程”一层次人选2人，二层次人员5人；重庆市名中医1人；重庆市巴渝学者特聘教授3人。重庆市有突出贡献的中青年专家2人，振兴重庆争光贡献奖1人，中华医学会专科分会副主任委员3人，青年副主任委员3人。医院有一级学科博士学位授权点3个、硕士学位授权点5个；二级学科博士学位授权点20个、硕士学位授权点22个，是国家级住院医师规范化培训基地。博士生导师45名（在职）、硕士生导师220名（在职），设有临床医学博士后流动站，现有在院培养硕博研究生1000余名，住培学员300余名。

有感染性疾病分子生物学教育部重点实验室、超声分子影像重庆市重点实验室和重庆市生殖发育与干细胞治疗工程技术研究中心3家省部级研究平台。近年来，年均获得各级各类纵向科研项目超过百项，其中国家自然科学基金项目超过30项/年，年均发表SCI论文近200篇。医院还主办有《Journal of Clinical and Translational Hepatology》、《中华肝脏病杂志》和《临床超声医学杂志》杂志。

二、招录岗位及待遇

（一）招录岗位：全职博士后研究人员5-10名，全职博士后是指全职从事博士后研究工作的人员，需为无人事劳动关系人员或非定向就业博士毕业生，其人事关系与档案必须转到学校或医院管理。

（二）基本待遇及科研奖励：全职博士后基本待遇不低于20万元/年（税前），提供科研启动金10万元。根据取得科研成果，可获得医院科研绩效奖励：

基本薪酬	年薪20万元
科研启动金	10万元
科研奖励	1档奖励	2档奖励	3档奖励
科研奖励	出站后一次性奖励：在站2年期，奖励40万元；在站3年期，奖励35万元；在站4年期，奖励30万元。若取得特别突出重大成果，由医院单独研究决定额外奖励方案。	出站后一次性奖励：在站2年期，奖励25万元；在站3年期，奖励15万元；在站4年期，奖励5万元。	出站后一次性奖励：在站2年期，奖励5万元。
出站要求	除达到2档基本条件外，由合作导师及设站单位以协议形式约定额外考核条件，出站时经院学术委员会讨论审核决定。	任意达到条件1或2即可。 1.满足1项：a. 在SCI收录IF≥10的期刊发表学术论著至少1篇。b.在SCI收录IF≥7的期刊发表学术论著至少2篇。c.其他形式的成果，以合作导师及设站单位以协议形式约定为准。 2.同时满足其中2项：a. 在SCI收录IF≥5的期刊发表学术论著至少1篇。b.在SCI收录IF≥3的期刊发表学术论著至少2篇。c.取得国家自然科学基金、中国博士后科学基金等国家级科研项目，重庆市博士后科研特别资助二等资助或同类级别及以上项目。d.以署名前2位的主研人员获得国家发明专利，并实现成果转化，到位转化经费不少于100万元。	任意达到条件1或2即可。 1.满足1项：a. 在SCI收录IF≥5的期刊发表学术论著至少1篇。b.在SCI收录IF≥3的期刊发表学术论著至少2篇。c.其他形式的成果，以合作导师及设站单位以协议形式约定为准。 2.同时满足其中2项：a.在2区或IF≥3以上发表SCI论文或发表论文累计IF≥5 。b.取得国家自然科学基金、中国博士后科学基金等国家级科研项目，重庆市博士后科研特别资助二等资助或同类级别及以上项目。

（三）社会保险及公积金：按照国家相关要求缴纳社会保险与公积金。

（四）住房待遇：在站期间免费为每名博士后提供1套博士后公寓（套内约50平方米）居住，配备全套家具家电，拎包入住。

（五）基本出站条件

1. 全职博士后的在站时间根据研究工作开展一般为2-4年（满2年后未出站，需参加医院考核评估，根据研究进展情况决定是否允许延期）。承担国家重大科技项目的博士后，总在站时间最长不超过6年。提前出站的博士后，在站时间不得少于21个月。

2. 在站2年期，符合以下任意1项条件可出站：a.发表2区或IF≥3及以上级别SCI论文一篇，或累计IF≥5。b.取得国家自然科学基金、中国博士后科学基金等国家级科研项目，重庆市博士后科研特别资助二等资助或同类级别及以上项目。

3.不同研究方向，可适当调整出站要求（在博士后协议中约定体现）。

（六）专业技术职务：可参照医院相关规定申报专业技术职务。

（七）发展前景：全职博士后出站，优先推荐参加医院考核程序进编留院。

三、申请条件

（一）有良好的思想政治素质和道德品质，身体健康，能够胜任科学研究工作；

（二）获得医学或生命科学等领域博士学位，且获学位时间一般不超过3年（截止到2019年12月31日）；

（三）年龄一般不超过35周岁（截止到2019年12月31日）。

（四）申请博士后研究人员应以第一作者或通讯作者在SCI 3区或IF≥2的学术期刊上发表过研究论文。

四、申请流程

（一）申请者向人事处邮箱renshichu63829621@163.com提交个人材料，邮件标题请务必注明“姓名+专业+博士后应聘”，内容包含：

1. 个人简历，包括基本情况、教育工作经历、科研经历、科研成果等；

2.博士毕业证书、学位证书、学信网查询的学籍在线验证报告；

3.博士期间发表的SCI论文全文或其他科研成果；

4.《申请全职博士后研究人员个人信息表》(详见附件)

（二）医院对申请者提交的申请材料进行审核，对满足条件者医院将不定期组织面试（提前电话联系申请人），对申请者的学术水平、发展潜力、科研能力、综合素质进行全面考核，择优录用。医院审核通过后，报重庆医科大学分管部门和分管校领导审批、重庆市博士后管理部门同意，由学校统一出具《博士后研究人员备案证明》即完成进站。

五、联系方式

联系人：魏老师、易老师

电话：02363693288 02363693278

E-mail：renshichu63829621@163.com

地址：重庆市渝中区临江路74号重庆医科大学附属第二医院人事处

邮编：400000

附件：

1：博士后合作导师名册.pdf

2.申请全职博士后研究人员个人信息表.xlsx

快捷投递