滨州市中心医院（滨州开发区人民医院）公开招聘本科工作人员简章

发布单位：滨州市中心医院发布时间：2019-05-06

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一、医院简介

山东省滨州市中心医院前身是始建于1902年的英国教会如己医院，经过一百余年的发展，逐步确立了滨州西部医疗中心、鲁北地区重要区域医疗中心地位，系一所综合性三级甲等医院，是滨州医学院附属医院，也是潍坊医学院、滨州医学院研究生联合培养基地。2019年1月18日规划占地面积150亩，设置床位1500张的滨州市中心医院新院区（滨州开发区人民医院）开工建设。滨州区位交通优势明显，有铁路直通北京、天津、济南，距济南机场1个小时车程，济青高铁已经通车，京沪高铁二线、济滨城际铁路、环渤海高铁已开工建设，交通更加快捷便利。

医院编制床位1450张，设有临床医技科室45个，市级名科7个,市级领先专科24个，7个市级质控中心挂靠医院。医院现为山东省肿瘤医院肿瘤规范化诊疗基地，设有泰山学者特聘专家工作室，与加大拿多伦多圣米高医院、肖代斯医院和台湾大里仁爱等医院建立了长期合作交流关系。

医院相继开展的神经移植治疗截瘫、同种异体肾移植、肝脏移植、体外循环下心脏直视手术、外科微创技术、内科介入治疗等技术，走在了全市乃至全省的前列。

医院先后被授予“全国百姓放心示范医院”、“全国首批人民满意医院”、“全国改善医疗服务示范医院”、“全国管理创新医院”、“全民健康管理示范医院”、“山东省文明单位”、“山东省德耀齐鲁道德示范基地”等荣誉称号。

根据工作需要，现面向社会招聘部分本科工作人员。

二、招聘条件

1、拥护党的路线、方针、政策，思想进步，作风扎实，遵纪守法，具有较强的责任心和较高的医德素养；

2、具有全日制普通高中（或同等学历）毕业起点的本科统招高等院校毕业生，本科学历须取得相应的学位证书；

3、年龄不超过28周岁（1990年5月1日及以后出生）；取得执业医师资格证书且有二级以上综合医院二年以上工作经历者，年龄放宽到30周岁（1988年5月1日及以后出生）；取得中级以上资格的，年龄放宽到40周岁（1978年5月1日及以后出生）；

4、男性身高1.70米及以上；女性身高1.60米及以上，体重不超过70千克；（紧缺招聘科室：麻醉科、病理科、护理，男性身高放宽到1.65米及以上；女性身高放宽到1.55米及以上，体重不超过70千克；）

5、体貌端庄，具有良好的品行和适应岗位的身体条件，达到公务员体格检查标准；

6、具有招聘岗位规定的专业要求或其他要求；

7、自愿从事所应聘岗位工作，服从组织分配。

三、招聘岗位及人数

具体岗位及人数详见附件1。

四、招聘程序

（一）报名

1、报名时间：2019年5月2日至2019年5月20日。

2、报名方式：根据招聘的岗位条件及专业要求，填写《滨州市中心医院2019年公开招聘本科工作人员报名登记表》(附件2)发送电子邮箱（文件名格式为“应聘岗位+学历+专业+姓名”）或来院现场报名。

（二）现场资格审核

1、时间、地点另行通知。

2、现场资格审核相关材料：《滨州市中心医院2019年公开招聘本科工作人员报名登记表》（附一寸照片1张）；本人签字的《滨州市中心医院2019年公开招聘本科工作人员诚信承诺书》；有效期内的身份证（原件、复印件）、高中毕业证或同等学历证书（原件、复印件）、毕业证或应届毕业生就业推荐表（原件、复印件）；符合报名年龄放宽的人员，还需提供相关资格证书、二级以上甲等综合医院二年以上工作经历证明。

3、现场测量身高、体重。

（三）招聘形式

符合条件者，来院试工（两周），试工期间（第二周）根据招聘专业进行笔试、测评、面试相结合的综合考核，考核合格后，签订劳动用工合同；达不到招聘人数的专业，根据综合考核成绩，设置最低分数线70分。

（四）体检

参照公务员体检标准，对考试通过人员进行体检，对按规定需要复检的，复检只进行1次，结果以复检结论为准。对于放弃体检或者体检不合格造成的空缺，按考试成绩由高到低依次递补。

五、公示录用

对合格的拟聘用人员，在医院官网统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的办理就业协议书签订手续。

六、工作待遇

1、录用人员的工资、绩效工资、福利待遇按医院相关规定执行，根据国家和地方有关规定缴纳社会保险。

2、录用人员实行3个月试用期，试用期间人员工资及有关待遇按照医院规定执行。

七、其他事宜

应聘人员在招聘期间，应及时关注医院官网发布招聘信息，并保持本人通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响招聘的，责任自负。