根据医院学科发展需要,遵义市第一人民医院现面向社会公开引进学科带头人,引进工作按照相关规定实施。重症医学科(国家临床重点专科)、神经重症、神经外科、口腔科、肝胆外科、胃肠外科、肛肠科、烧伤整形外科、疼痛科、小儿外科、老年医学科、风湿免疫科等临床科室。1.遵守中华人民共和国宪法和法律,热爱国家,热爱卫生健康事业,无违纪违法行为;2.具有良好的职业道德,强烈的事业心,严谨的医学态度和求实创新精神,未发生过负有主要责任的责任事故;5.具有本专业3年及以上国考排名前150位以内三甲医院临床工作经验;6.具有丰富的实际工作经验和较高的学术造诣,技术水平在省市领先水平,具有较高的影响力,得到同行公认;
(二)引进医学博士
根据医院学科发展需要,面向社会公开引进医学博士,引进工作按照相关规定实施。1.遵守中华人民共和国宪法和法律,热爱国家,热爱卫生健康事业,无违纪违法行为;2.具有良好的职业道德,强烈的事业心,严谨的医学态度和求实创新精神,未发生过负有主要责任的责任事故;3.具备博士学历学位,身体健康,能够胜任所从事岗位工作;
(三)引进待遇
4.拔高享受工资待遇;可实行年薪制,年薪35万元起。5.住房补贴、人才津贴、人才公寓、配偶工作安置、子女就读等配套服务;
请将个人简历、身份证、学历、学位、学历电子备案表(学信网查询)、执业医师资格证、职称证等相关材料的照片压缩后发送至报名邮箱(zysyyhr@163.com),邮件以“学科带头人(或医学博士)+姓名”命名。
15329727577张老师,18685215116严老师贵州省遵义市汇川区凤凰路98号遵义市第一人民医院人力资源部