发布单位:河北医科大学第二医院发布时间:2024-10-18
为进一步优化医院人才队伍结构,吸引更多国内外高水平医学院校和科研院所高层次人才到我院工作,构建高层次人才梯队,为医院实现高质量发展提供智力保障,经医院研究决定,招聘医学及相关专业博士研究生。
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准和“公开、公平、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘。
二、招聘对象
国内外医学及相关专业博士研究生。
三、招聘岗位
临床医师、药学、医技、专职科研岗位和其他急需岗位。
四、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导,政治立场坚定。热爱祖国,遵守宪法和法律,具有良好的品行;热爱医学事业,具有良好的职业道德追求和奉献精神;
(二)具备良好的身体和心理条件,能正常履职并有较好的专业发展潜质;
(三)已经取得博士学位和相应执业资格,或达到博士研究生毕业要求,在入职前能够取得学位和相应执业资格;
(四)年龄一般在40周岁以下(1983年10月15日以后出生),有特殊业绩或特殊岗位需求的人才年龄可适当放宽,最高不超过50岁。
五、待遇
待遇面议。
六、招聘程序和方法
(一)报名和综合评判
1、报名方式:
线上报名,电子邮箱为:renshichu308@126.com
2、所需提供的材料:
(1)身份证(正反两面复印);
(2)高等教育各阶段毕业证书和学位证书,并附学信网下载打印的各阶段《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》或教育主管部门开具的学历学位认证报告;
(3)国(境)外留学回国人员报名时应提供教育部门出具的认证证书;
(4)如博士尚未取得学历学位,可用学信网学籍在线验证报告代替;
(5)科研业绩证明材料;
(6)岗位要求须取得的执业资格证书(医生岗位须提供住院医师规范化培训合格证书等)。
3、医院根据应聘人员所学专业、学历背景、科研业绩、和医院学科建设需要等进行综合评判。
(二)综合素质测评
通过综合评判的应聘人员来院参加综合素质测评。医院根据各专业岗位要求组成专家组,通过面试的形式对应聘人员的知识和综合能力进行1-2轮面试,根据面试结果决定是否聘用。
(三)体检
体检工作由河北医科大学第二医院统一组织,体检参照现行公务员录用体检标准执行,费用自理,放弃体检或体检不合格者不进入下一招聘阶段。
(四)公示
经综合素质测评和体检合格者确定为拟聘用人选,在河北医科大学第二医院官网(https://www.hb2h.com/)进行公示,公示期为7个工作日。
(五)聘用
对公示期满无异议的拟聘用人员,按程序办理入职手续。
七、其他
联系电话:0311-66002041;联系人:靳老师、师老师
未尽事宜由河北医科大学第二医院负责解释。
人事处
2024年10月18日
文章来源:河北医科大学第二医院
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