医学研究院副院长 20k-30k

江苏省南京市

5-10年

博士

五险一金
全勤奖
餐补
加班补助
通讯补贴
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招聘科室

院长,总经理

经验要求

5-10年

学历要求

博士

薪资要求

20k-30k

工作性质

全职

职称要求

不限

招聘人数

若干

更新时间

2023-01-31

职位描述

1.制定研究院中长期战略目标与发展规划,明确业务未来发展重点、核心产品及核心能力等;2.负责研究院经营管理工作,制定年度业绩目标及经营发展计划,实现经营管理目标;3.负责研究院专家团队的搭建,引进人才,持续提升组织能力;4.负责研究院的前期运营监控工作,包括资源统筹、合作及管理;5.负责重大项目谈判、专业评审等;6.负责统筹研究院运营标准化体系建设;7.负责建立与维护行业内资源关系,加强行业内外交流学习

单位介绍

迷你硅谷创新集团( MiNiSV Holding)是一家致力于“健康全产业链\'的国际型创新企业,拥有广泛的欧洲健康产业创新资源,在创新理念与实践基础.上,形成了“双中心\"发展模式:一是“研发中心\"-一依托迷你硅谷集团位于瑞典的控股子公司\"WINNOC科技研发中心”,以并购、合资或合作模式,从北欧国家筛选并引进已经成熟、即将成熟或世界最前沿的技术;二是“转化中心\"--依托南京迷你硅谷载体将引进的技术进行二次创新与产业转化。

目前迷你硅谷的业务范围涵盖生命科技、主题医院、照护产业、文体教育、主题共生城、创新农业、丝路可持续发展产业合作七大领域,拥有多个优质创新项目:

迷你硅谷

迷你硅谷创新集团( MiNiSV Holding)是一家致力于“健康全产业链\'的国际型创新企业,拥有广泛的欧洲健康产业创新资源,在创新理念与实践基础.上,形成了“双中心\"发展模式:一是“研发中心\"-一依托迷你硅谷集团位于瑞典的控股子公司\"WINNOC科技研发中心”,以并购、合资或合作模式,从北欧国家筛选并引进已经成熟、即将成熟或世界最前沿的技术;二是“转化中心\"--依托南京迷你硅谷载体将引进的技术进行二次创新与产业转化。

目前迷你硅谷的业务范围涵盖生命科技、主题医院、照护产业、文体教育、主题共生城、创新农业、丝路可持续发展产业合作七大领域,拥有多个优质创新项目:

迷你硅谷创新中心一一联合乌普萨拉大学、卡罗林斯卡医学院、瑞典皇家理工、奥卢大学等海外高校机构合作成立的以生命科技创新技术为核心业务的产业转化加速器平台,其代表性项目:由瑞典卡罗林斯卡医学院终身教授L.aszlo教授率领的研发小组历时11年完成的TechBoon癌症药物敏感性检测平台,是基于细胞学、病理学、癌症研究、医疗影像学与大数据算法相结合而成的精准医疗分析系统,可以为医生提供安全、可靠的癌症药物敏感性治疗方案及抗癌药物研发应用,,目前已与东南大学附属中大医院、江苏省中医院等多家三甲医院建立合作关系。

中瑞健康共生城-一以瑞典“共生城2.0\"为规划基础,结合北欧世界领先的医疗体系与持续照护养老社区运营管理体系,是集“医、教、研、养、护、居”六大功能于一体的健康城市综合体。中瑞综合肿瘤中心一-联合北欧著名医院管理集团打造,集医、教、研一体的创新型综合性肿瘤医学机构

圆素嘉业健康产业规划设计研究院一-高新绿色技术研发机构,引进北欧在绿色建筑方面全球领先的先进技术,致力于提供业内革新性绿色环保技术,获得尖端研究、开发和制造的支持,建设可持续发展的新型装配式建筑,为中国市场提供全新的理念和全套的解决方案。

香港皇家音乐学院一-与瑞典皇家音乐学院合作,除开设学历教育外,还开展非学历教育、国际高等教育交流、国际演出、国际赛事、国际音乐节、音乐夏令营、音乐研学旅行等业务。

迷你硅谷中芬幼儿园一-采用芬兰式优质幼儿教育体系,并拥有装配式木构建筑\"绿色、节能、快速\"的优势。

此外,集团还有“飞谷赛车小镇、韦克舍网球小镇、迷你硅谷创新商学院、农业共生村、一带一路文化融合实验室、丝路可持续发展产业等批培育创新项目。

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工商信息

企业全称

南京迷你硅谷创新集团有限公司

注册资本

5000万元

法人代表

刘译博

成立时间

2018-11-01

经营状态

存续

企业类型

有限责任公司(自然人投资或控股)

职场助手

简历优化

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工作地址

江苏省南京市浦口区基因大厦B座

职位百科

总经理

医院总经理一般是有医院董事会任命授权的负责医院日常业务的经营和管理人员。包括组织经营领导班子,主导制定医院的总体战略,发展规划、年度计划、专科定位等等,领导医院的经营管理、医疗、护理、院感、科研、预防保障、人力与财务、后勤保障、人员任留、晋升、奖惩等各项工作,并定期向董事会汇报。

院长/副院长

医院院长是医院中领导全院行政、业务工作的负责人,具体包括制定全院的发展规划和工作计划,根据规划按期布置、检查工作落实情况,建立健全规章制度、岗位职责和技术操作规程,领导组织对医院工作人员的任免、奖惩、调动、晋升等工作;
副院长是院长的下一级领导,一般可分为业务副院长和行政副院长,业务副院长主要分管医院的住院、门诊、医技、医疗护理、科研等工作;行政副院长主要负责医院的行政、后勤、预防、综合维稳等工作。